近日，金华山矿召开企业文化建设扩大会议，商讨全矿企业文化建设三年规划，为下一步企业文化建设工作的实施开展起到了指导、推动作用，吹响了2012年企业文化建设的号角。

回顾2011，展望2012，金华山矿党政各级领导明确认识到企业文化必将成为企业发展的有力武器。为此，该矿党政在2012开年之际召开企业文化建设扩大会议。会上，该矿党委副书记、纪委书记刘贵平，党委副书记何刚分别就2012年企业文化建设工作及该矿企业文化建设三年规划提出了具体要求和指导意见。各科室负责人就下发的《金华山矿企业文化建设三年规划（讨论稿）》和《职工入井行为规范》展开了激烈的讨论，大家各抒己见，集思广益，最终达成一致。各科室对2012年一季度以及全年企业文化建设工作计划进行了汇报说明。

企业文化建设扩大会议的召开，为2012年企业文化建设工作开了一个好头，极大的激发了广大领导干部对企业文化建设工作的积极性，再次强化了“全矿上下谱文化、齐心协力谋发展”的热烈氛围。

编辑：郝 龙