近日，王石凹矿结合工作实际，及时调整安全质量标准化结构工资考核办法，不断加大考核力度，进一步细化分工，落实责任，着力推进企业安全质量标准化工作有序深入开展。

据悉，该矿此次调整的工资考核范围涵盖矿属采掘单位、机电区、运输区、服务队、运销区、修造厂、供应站、物管科以及井下各项单（专）项工程的所有施工单位；考核项目主要包括工程质量、机电完好、一通三防、文明生产、安全生产、劳动纪律等各个方面；考核明细涉及采掘区队、维修组（包括井下实施的专项工程）工程质量，通风组各类通风设施质量，服务队安装组工程质量，供应站采购供应各类材料质量，修造厂加工配件质量、设备检修质量，物管科澡堂水质、水温质量，洗衣房洗衣质量，修建队单项工程施工质量等多项内容。同时，该矿还把各基层单位职工小改小革创新项目和职工岗位“双述”演练也一并纳入了考核范围，对有创新项目的单位将按规定适当增加考评分值，对岗位“双述”演练操作不规范或不合格者将纳入单位考核项目进行酌情扣减分数；在每个月末，将由各业务科室根据各单位的实际情况有侧重点的进行分项考核。

编辑: 鱼聪玲