3月17日，王石凹矿在中心会议室召开2011年度党风廉政建设工作会。回顾总结过去一年的党风廉政工作，严格明确2011年党风廉政建设工作的要求和目标任务的，矿党政与各基层单位负责人签订《党风廉政建设目标责任书》；同时,聘任了10名来自采掘、生产辅助、生活后勤、医疗卫生、物资供应等重点单位的党风廉政监督员。这是该矿以推进服务群众为出发点和落脚点，积极探索创新企业党风廉政建设工作模式，推行“三员一岗两公开”制度，确保企业各项廉政制度措施落到实处的又一新举措。

“三员一岗”，就是由纪检员、廉政监督员和信访联络员组成矿党风廉政监督岗。纪检员由组织提名、考察、选举通过；廉政监督员由基层单位推荐，矿纪委决定聘任；基层信息反馈员由基层单位挑选党性强、有公信力的员工担任。纪检员严格监督各级党员干部切实执行国家、企业党风廉政规章制度，抓好党风廉政建设责任制，促进各级领导干部廉洁从业。党风廉政监督员每月要向矿纪委汇报一次执行监督情况，每季报一份监督报告，每年召开一次廉政员专题会，总结通报监督结果，矿纪委根据监督员报告情况及时整改处理。基层信息反馈员，及时调查了解职工思想和反映的热点、难点问题，搜索苗头性、动态性、预警型、以及深层次的情况信息,快速准确反馈有关部门，及时化解和消除不安全、不稳定因素。“两公开”即党务公开和政务公开，内容包括“企业发展的重大决策，决定，决议等相关事项；企业年度工作计划、阶段性工作安排及工作进展情况；以及工资考核、困难补助等职工群众关注的热点，难点问题的反馈意见和解决落实情况。 “三员一岗两公开“制度的实行，让广大职工群众能真正了解、监督继而参与企业经营管理；给群众一个明白、还干部一个清白，有力地推进了党风廉政建设。

王莉 编辑