萧瑟冬日，寒风刺骨，却挡不住华建人学习的热情。为进一步加强员工对安全生产的规范意识，不断提升岗位技能和操作水平，华建公司利用生产淡季，结合工作实际情况，按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，自12月20日起，组织全体员工进行为期一个月的学习培训。

本次培训授课人员10名，参与培训员工76名。内容包括两个方面：一是国家安全生产的法律法规、公司各项规章制度、业务操作规程等。由总工程师、安质办主任、车间主任讲解，根据2010年生产工作中的薄弱环节，有的放矢的向大家传授自己丰富的工作经验和精湛的业务技能，并对生产中出现的问题进行深入浅出的讲解和说明。二是企业文化、团队精神、个人素质、服务礼仪等。这部分主要通过公司文件、培训光碟、外聘讲师进行授课，使全体员工深刻理解、准确掌握企业文化的核心内涵，全面认同和切实遵循“质量品种、服务效益”的核心价值观和“以人为本、追求卓越”的经营理念，充分发挥“团结拼搏、求实创新”的企业精神，提升员工对企业的归属感和责任感。同时通过观看“百家讲坛”、“国学大全”等教育碟片，增强团队的凝聚力，丰富员工的文化知识，提高个人素养。

在培训过程中，每位员工都能做到认真倾听，虚心学习，熟练掌握。华建公司还将在培训结束后，对学习内容进行检测，考核结果纳入日常工作，并与工资挂钩。真正让培训落到实处、发挥作用，使每一位员工在培训中都能“有所学、有所悟、有所得”。

编辑：刘孝文