为履行维护员工合法权益的基本职责，不断提高工会工作的创新能力，鸭口公司工会聆听员工心声，听取员工代表意见，促进了企业和谐稳定，凝聚了员工民心，赢得了员工口碑。

该公司工会坚持员工代表一线走访，深入员工群众中，多渠道收集员工关注、关心的热点、难点问题。特别是员工工资透明度不够问题，该公司工会立即成立劳动争议调解小组，疏通沟通渠道，积极配合相关科深入调查，和员工代表促膝交心，解开员工的心结，对员工、管理人员员工工资公开等关心的问题进行核实，并广泛征求意见，记入信访手册。该公司工会主动与生产相关部门协商，研究出“绩效阳光制”，实行工资公开的办法，对各单位绩效考核情况采取公开、公示，将工资表、罚款情况进行全公司公示，让员工看到的同时，还要参与到民主评议中。对于影响较大的问题，工会充分征求各单位及员工代表的意见，坚持少数服从多数的原则，积极协调解决，充分发挥了工会参政议政、维护员工合法权益的作用。

编辑：刘孝文