金华山矿充分发挥舆论宣传的“喉舌”作用，以广播、黑板报等有效载体为阵地，采取多种形式开展党风廉政建设教育，加强对党员领导干部教育力度，营造了良好的舆论氛围。

2009年以来，该矿以学习实践科学发展观活动为契机，教育广大党员干部牢固树立正确的人生观、价值观和权利观。学习一系列文件，领会掌握当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败工作的指导原则和基本思路。开展了“加强作风建设，严格责任追究”活动等。坚持干部任前廉政谈话和廉政培训制度。先后进行了4次干部任前集体廉政谈话。举办了3期新聘和转岗科级干部集中培训班。先后对42名新聘和转岗的干部进行了任前集中谈话和廉政培训。并建立了廉政档案。这些干部还向矿党政递交了书面廉政承诺书。组织全矿副科级以上干部、办事员、党风廉政建设监督员及人、财、物部门管理人员270多人集中观看了《国门惩腐》、《蜕变的权力》、《一个明星区长的堕落轨迹》警示教育专题片，为了使此次教育深入人心，真正达到触动灵魂的警示效果，使接受教育人员深刻反思工作中存在的漏洞，严格工作程序，自重自警，自醒自励，作好本职工作，接受警示教育人员均写出了心得体会。组织科级干部配偶50人赴延安接受革命传统教育，通过革命传统教育，使该矿廉洁文化进家庭创建活动形式多样化，领导干部配偶家庭助廉，当好贤内助，自觉给自己的爱人常吹枕边风、廉洁风，监督自己的爱人正确用权，帮助他们成为一名无愧于党、无愧于企业、无愧于群众、无愧于家庭的好领导起到了积极的督管作用。结合关于认真学习贯彻实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及开展“两个专项治理”活动的通知和《铜川矿务局关于加强地销煤营运管理工作的纪律规定》文件精神，严格落实地销煤营运管理工作的“八项纪律规定”，矿纪检监察部门开展了对地销煤营运情况专项、突击检查，全矿有136人次填写了《矿井单位地销煤运营管理秩序专项治理活动自查整改登记表》，在检查中发现两人存在违反“八项纪律规定”的问题，现已得到及时整改。全面完成全矿基层单位廉洁文化创建活动，给基层单位制作了警示提醒语、亲情寄语、领导廉洁承诺牌板。

全矿领导干部认真学习若干规定，不断增强领导干部的纪律观念，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。从而为预防腐败和源头治理工作的顺利开展奠定了坚实的思想和理论基础。加大查处力度，实施责任追究促进党风廉政和反腐败工作深入开展。

编辑：刘孝文