为把“安全第一、预防为主”的思想方针不折不扣地落实到安全生产工作中，陈家山矿严把“四道关口”，狠抓“三违”管理不放松，有效的降低了“三违”人员的发生率。

首先，打预防针，抓好预防关。该矿要求各区队利用多种方式深入开展安全教育活动，通过身边典型的案例，让职工从思想上绷紧安全这根弦，消除麻痹心理，从源头上遏制“三违”行为；二是紧盯现场，严把制止关。把现场管理作为杜绝“三违”的关键，坚持立足现场反“三违”，同时，充分发挥班队长、安检员的哨兵作用，加大对特殊工作环境及安全意识薄弱人员的盯防，以确保各类“三违”行为能够得到及时制止和纠正；三是扶正纠偏，严守跟踪关。对于“三违”人员坚持进行家访、谈心、跟踪回访，加强帮教，严防职工出现重复“三违”和屡次“三违”现象；四是加大处罚力度，把好奖惩关。对出现“三违”的人员取消“星级员工”评选，对屡教不改者，严厉处罚，决不手软。

编辑：郝 龙