三季度以来，玉华煤矿综掘一队为增强职工安全操作行为意识，形成安全有人管，违章有人抓的监督管理机制，继续把狠反“三违”作为重点工作来抓。

该矿综掘一队在强化青岗员、群安员的协管工作力度方面，对岗、群人员实行月百分制考核，所得分数与每月绩效挂钩。要求其在工作中充分发挥模范带头作用，自觉遵章守纪。岗、群人员身边每发现一次违章扣个人10-20分，若岗、群人员工作中不认真履职，所在班组安全生产效果差，扣该班组当日20-30分。同时，岗、群人员对现场发现的安全隐患不及时汇报，未积极协助处理一次扣50分，对全月实现安全目标的区队给予对等奖励。

通过行之有效的奖惩办法，将安全责任贯穿到每一个班组，每一个职工，以严格的规章制度不断增强职工的安全意识，提升员工的安全素质，为矿井的安全生产保驾护航。

编辑：郝 龙