9月30日上午，下石节煤矿召开安全生产例会，对矿井存在的安全隐患、九月份事故影响、“三违”等情况和全国煤炭系统有关安全事故进行了通报，传达贯彻了公司“百日安全”活动动员会精神，安排部署了矿井开展“百日安全”活动的具体措施。矿长李文辉、党委书记李国璧等矿领导、机关各科室及所属单位主要领导参加了会议。

会议由副矿长白永筱同志主持。各有关部门对矿井十月份生产计划、隐患整改做了具体安排；综采队、掘进二队、运输区和通维区就如何搞好“百日安全”活动做了表态发言；与会各领导深刻分析了当前矿井安全生产面临的形势，对今后的安全管理工作做了全面部署。

会议要求，各级领导、各部门要进一步增强矿井安全发展的责任感、紧迫感和使命感，广泛深入的开展好“百日安全”活动，认真查找隐患，落实整改措施，加大反“三违”力度，确保全年安全目标的实现。一是要抓好顶板管理，进一步强化过程监督，落实现场安全检查责任和各项顶板管理制度，做好“三三整理”和开收工验收制。二是要突出“一通三防”工作重点，牢固树立“瓦斯超限就是事故”的理念，高度重视局部通风管理，坚持防灭火专项检查和防尘专项治理活动，做到早发现、早处理，防患于未然。三是要强化机电运输管理，认真落实机电设备的检查、维护和保养机制，加大管理，确保设备完好，稳定运行，坚决消灭失爆现象。四是要加强防治水管理，积极开展防治水专项治理活动，优化排水系统，确保系统安全畅通。五是要加大隐患排查力度，不间断地开展安全生产自查自纠互动，做到检查与整改相结合、检查与责任追究相结合，做到隐患不整改坚决不允许生产。六是要突出现场管理，严格现场带班作业规定，认真履行职责，做到与职工同下井同上井。七是要加大“三违”处罚力度，加强对“三违”现象的预防和控制，对“三违”人员要敢抓、敢管、敢汇报，绝不姑息迁就，对触犯矿井安全生产30条红线的人员，坚决予以解除劳动合同。

会议强调，各级领导干部要把安全工作当做头等大事来抓，积极带领全矿干部职工，全身心投入到“百日安全”活动当中，坚决克服松懈、麻痹和侥幸心理，坚持做到不安全，不生产。要把安全文化建设作为企业文化建设的重点，突出职工素质的提高，行为的养成；不断巩固和完善企业文化建设成果，进一步强化“五精”管理，使安全质量标准化建设常态化、日常化；认真吸取近期煤炭行业发生的事故教训以及矿井近几年来的安全事故案例，开展事故大讨论，举一反三，提高防范意识。要进一步强化干部作风，提高服务基层、服务群众的意识和能力，以良好的干部作风促进矿井安全发展。

编辑：鱼聪玲