下石节矿始终坚持以人为本的理念，把安全文化作为安全管理的核心，着力塑造本质安全人，打造本质安全型矿井。

该矿不断加大职工素质再造工程，以加强职工安全教育培训为抓手，上半年以来共开展各类培训35期，培训2923人次，推动职工走上了想安全、会安全、能安全，做合格本质安全人的道路。努力培养和规范职工安全行为的养成，教育督导职工严格按照安全规程、操作标准施工，落实“四位一体”开、收工安全确认制，强化“手指口述”安全确认法，形成安全识别、确认和操作的闭环流程。切实抓好安全生产责任制，落实分级安全隐患排查、安全自主管理、风险预控管理等制度。不断加强班组建设，积极推行班组准军事化安全管理，改进班组工作流程，强化现场工作检查和考核力度，着力提高职工的安全执行力。切实加强“671011”安全文化工作法，以实现人的价值、保护人的生命安全与健康，形成本质安全操作标准，实现人、机、物、岗位、系统和环境的安全可靠，努力塑造职工的本质安全人格。不断丰富安全文化建设载体，创新安全文化内容，通过开展“岗位描述”、“手指口述”、应急预案演练、警示教育、评选安全班组、安全明星等活动形式，促进安全文化建设不断向更高层次迈进，为矿井安全生产保驾护航。

编辑：郝 龙