东坡矿采取多项措施提高安监员综合素质,强化安全监管力度 ,确保实现安全“零”目标。

该矿将强化安全意识、提升业务素质作为加强安监员管理的重点，组织安监员进行了为期15天的安全知识培训学习，提高安监员业务知识及抓“三违”的主动性。健全完善安监员管理，要求安监员必须和当班职工同上同下,认真执行开工确认、交接班制度,对管辖区域的支护情况、设备完好、通风系统、物料码放、文明卫生、标准化及“三位一体”检查整改情况认真督导并签字确认。班前、班中、班后向调度室、信息站至少汇报三次现场情况,发现安全隐患及时与当班带班干部采取果断措施,排除安全隐患。对安监员加强现场管理、隐患及“三违”查处、劳动纪律、技能提升、工作作风等进行综合考核。每月开展一次安全知识考试、一次岗位描述检查、一次隐患质量考评活动，奖优罚劣。对责任心差、安全把关不严、作用发挥不好的安检员给予处罚。同时矿成立了4个动态督查小组，以不定时、不定点、不打招呼的方式，对井下生产现场安监员的跟班情况进行突击检查，确保各项工作落到实处。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙