近日，在照金项目部班前学习会后，职工队伍排成一字纵队，迈着整齐的步伐，在区队楼到井口的500米距离中，形成了一道独特的风景线。

在铜川矿业公司各生产矿井常见的入井前安全确认、班前礼仪八部曲等各项安全管理制度，如今在照金项目部得到了传承。

该项目部党政本着“人安矿安”的理念，将人的不稳定因素作为安全管理的重中之重。将干部作风建设作为完善人的不稳定因素的首要任务来抓，“领导干部既是指挥员又是战斗员”的思想已经成为了各级管理干部的行事准则。该项目部巩固完善人的不稳定因素向下推移，将铜川矿业公司原有的列队入升井、手指口述、入井前安全确认、班前礼仪八步曲、三三整理、安全督导检查等各类科学合理的安全管理制度逐步引入推广。同时，学习借鉴照金矿业在安全管理方面的优点，取长补短，相互融合，探索研究行之有效、更为合理的安全管理之道。

起初，原照金矿业的职工对项目部所推广的各项安全管理制度不是很理解。项目部在推广运用的同时，动之以情晓之以理，给职工讲清楚推广运用各类安全制度的出发点--“一切为了职工，一切为了安全。”、“工程存隐患，坚决不生产！”......渐渐地，职工开始接受各类安全管理制度的推行，并表示支持和认可，同时，也感受到了该项目部党政对职工的关爱和尊重，安全管理中人的不稳定因素逐步得到完善，安全管理基础更加稳固。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙