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【安全战线人物风采】让铜煤安全文化在陕北魏墙煤矿落地生根
作者:张云祥 网上投稿   来源:    发布日期:2017-07-14   点击次数:
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让铜煤安全文化在陕北魏墙煤矿落地生根

——记徐家沟矿魏墙项目部韩闯

自徐家沟矿政策性关停以来,韩闯带领150余名工友转战延长石油魏墙煤矿,先后安全高效完成了西翼回风大巷、辅运大巷延伸等4条综掘巷道总长4000余米的施工掘进,每条巷道均被魏墙煤矿评为标准化、样板工程,使具有铜煤特色的安全品牌、矿工品牌在魏墙煤矿叫响叫亮。并被被公司表彰为2016年安全生产先进个人。

韩闯于1985年在徐家沟矿掘进队工作,1987年3月担任生产班长,从1993年开始担任掘进队副队长。30多年的井下一线安全生产工作实践,积累了丰富而宝贵的班组现场管理和安全质量标准化建设经验。

2015年7月,韩闯离开了工作30余年的徐家沟矿,带领150余名职工开赴距矿450多公里的陕北榆林横山县魏墙煤矿,从事综掘巷道掘进工作,踏上了“走出去”创业的道路。

初到魏墙煤矿,韩闯和工友们既高兴又担忧。他耐心细致地给大家做思想疏导工作,讲清国家去产能的大趋势和政策性关停矿井的实际,讲明公司对走出去人员的鼓励政策,讲透魏墙煤矿良好的生产环境条件,使大家消除顾虑,安身安心,自觉把魏墙煤矿当做二次创业的主战场,让具有鲜明铜煤特色的安全文化、管理经验、实干苦干精神得到传承和发扬。

面对魏墙煤矿现代化的开采方式,他与工友们一起虚心认真地学习了解魏墙煤矿的设备、工艺、流程和开采方式与管理模式,认真学习吸收好的方法和经验,切实做到优势互补、相融共进。针对新建矿井大学生多,理论知识丰富,实战水平需要挖掘的实际,在与他们的磨合中积极开展“老带新”、“师带徒”工作,赢得了矿上的认可和称赞。

在承接了掘进任务后,韩闯根据两条巷道同时开工掘进实际,优化人员组合,精心安排四个生产班组、两个检修班组及辅助运输班组,让安全意识强、技术素质过硬的中青年职工担任班组长,把责任心强、干活细心的党员及安全上放心的人员安排到特殊岗位和重要环节。在工作现场,他严格执行煤矿《三大规程》和魏墙煤矿安全质量标准化建设标准,牢固树立“生命至上,安全第一”的理念,充分发挥共产党员的模范带头作用,狠抓安全行为养成。他始终坚持安全隐患双闭环管理,突出班组安全生产环节、过程、细节管控。坚持每日安全分析会不动摇,超前防范、及时整改治理安全隐患,使安全、质量、工程进度有机协调推进。

在韩闯和工友们的艰苦努力下,徐家沟矿“走出去”创业团队在魏墙煤矿以“安全意识强、安全技术素质过硬、个人安全行为到位、安全质量标准化建设成绩突出”而得到一致认可和肯定,使铜煤安全文化在魏墙煤矿得到了传承和弘扬。徐家沟矿也被魏墙煤矿确定为掘进工程定标单位,开启了双方深度合作模式,也使“走出去”发展道路走得实、走得稳、走得远。

责任编辑:周彦荣 编辑:郝 龙


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