律回春晖渐，万象始更新。春节假期刚刚结束，为进一步统一思想，凝聚全员干事合力，铁运分公司迅速召开专题会，积极开展节后“收心”工作，引导全体干部职工以“开局就是决战、起步就要冲刺”的奋斗姿态，集中精力投身到新一年工作之中，凝心聚力为全年各项工作开好局、起好步。

思想“收心”，明确目标凝共识。“全体干部职工要尽快从节日氛围中调整过来，克服节后综合症，以饱满的精神状态投入到工作中，确保各项工作有序推进……”该分公司结合当前形势，通过召开专题会，传达矿业公司安全办公视频会精神，明确公司现阶段安全生产、经营管理、党的建设方面工作重点，引导全员认清形势、尽快从“假日模式”调整为“工作模式”。会后，各科段充分利用科务会、班前会时间，组织职工学习规程措施、开展安全警示教育，引导职工迅速调整状态，增强安全防范意识，消除职工思想上的不稳定因素。从而将思想和行动统一到做好本职工作和全年各项生产经营目标上来，全力以赴推动各项工作迅速步入正轨，为全年工作良好开局奠定坚实基础。

行动“收心”，严把节后安全关。安全是铁路运输的生命线，分公司积极安排部署，严格落实安全生产责任制，加强隐患排查治理，确保运输生产安全稳定。要求各部门结合季节气候特点，做好设备防寒防冻、线路巡检和维护工作，确保设备设施处于良好状态，重点对铁路沿线范围进行全面巡视检查、对铁路运输线安全状况进行全面评估，牢固树立“红线”意识和“底线”思维，发现问题现场立即处理，确保各项安全运输措施层层落实、闭环管理、执行到位，为节后安全运输营造良好的现场环境。同时，结合节前安全检查存在问题以及节后安全重点工作，重点检查人的不安全行为和物的不安全状态，切实将隐患消灭在萌芽状态。

纪律“收心”，擦亮作风新底色。分公司持续强化作风建设，严肃劳动纪律。进一步加大对干部职工劳动纪律、作业纪律及履职尽责情况的检查。重点加强对上下班、工作中等关键时段的突击检查，严格落实考勤打卡、请销假等制度，不定期对各岗位在岗情况和劳动纪律进行突击检查，严查脱岗、串岗等违反劳动纪律的现象，对发现履职不到位、进度缓慢的干部进行考核问责。

通过营造“严抓、严管、严考核”的浓厚氛围，以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力，吹响迈向新征程的号角，确保分公司在新的一年里各项工作取得新突破，再上新台阶。