连日来，东坡矿采取多种方式学习《陕西煤业化工集团有限责任公司富余人员分流安置长效机制意见》和《铜川矿业公司治亏创效改革发展政策解答》两本宣传手册，让政策解答家喻户晓，确保治亏创效各项工作稳定有序开展。

矿级领导带头学。利用中心组学习时间，专题学习“两本手册”，矿长书记带头领学，并要求全体干部要逐章逐条反复系统学习，全面把握政策精神，做到学深、学透、学准；科级干部集体学。召开支部书记例会，通过集中领学、个人自学、讨论促学等方式，全面深入系统的学习，确保“两个手册”自上而下学到实处；入基层宣讲学。要求包保区队的科室人员，利用班前会、学习日等时间，为职工耐心解读有关政策，并对职工反馈的疑点和重点问题，记录梳理，反馈到劳资、社保等专业科室进行汇总解答；相关科室辅导学。矿劳资、社保等部门派专人到基层区队，对职工提出的“两本手册”适用过程中的各种疑问，进行专题解读解答，进一步确保“两本手册”的政策解读在职工心中不留疑惑，清晰明了，促进干部职工理清思维，顺应改革，为治亏创效工作的稳定有序开展提供有力保障。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙