迎战寒冬“治亏创效”正当时

——下石节矿“四会”侧记

1月29日，下石节矿党政领导与来自全矿各条战线上的干部职工代表、劳模先进代表欢聚一堂，召开了一年一度的矿“四会”，大会在认真总结2015年工作的基础上，客观分析当前面临的严峻形势，科学部署2016年目标任务，集思广益谋划发展良策，引导全矿上下凝心聚力，全面开启新一年的治亏创效、逆势发展的全新征程。

以精求效谋划发展新布局

2015年，在煤炭市场持续低迷的形势下，该矿党政坚持“强管理 降成本 保工资”为主线，带领广大干群凝心聚力，攻坚克难，战胜接续难度大、地质变化等六大困难，煤炭产、销创出二个历史新高，职工收入保持相对平稳，经营管理、重点工作、重点工程、稳定工作、民生工程实现五个稳步推进，为企业发展交上了一份满意的答卷。新的一年，该矿党政客观分析严峻形势，科学谋划发展新布局，定调“治亏创效”，把工作重心放在了强化安全管理、强化经营管控、抓好重点工程建设、深入推进文化建设、加强民生工作和强化干部作风等关键环节，坚持减员减亏、提能增效，将各项工作做精做优，做细做实，力争做到企业效益最大化，亏损最小化……这一项项有力举措充分展现出该矿党政延续实干兴矿之风，将“治亏创效”攻坚战进行到底的信心和决心。

集思广益为企业发展建言献策

四个分组讨论现场，该矿党政领导和来自全矿各条战线上的干部职工代表面对面沟通，心贴心交流，大家畅所欲言，对今年行政工作报告和党委工作报告紧扣重点，统筹布局，分析形势客观求实，部署工作思路清晰、目标明确，措施有力，振奋人心，新任务、新目标让大家更感责任重大。而该矿根据当前形势和企业实际制定出台的《2016年工作要点》、《财务若干规定》、《劳动工资管理办法》等十九个新措施办法更加细化务实，增强了大家战胜困难的信心和决心。很多基层单位的代表结合工作实际，敢碰真，不避短，提出了工资分配、劳动用工、设备维修、落实休假等反映基层干部职工心声的多个提案，受到了矿党政领导的高度重视。该矿党政领导面向一线听取职工心声，干部职工主动参与企业管理，为企业持续健康发展提供了动力源泉。

弘扬先进典型引领实干风尚

在过去的一年里，全矿广大干部职工充分发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的蛇山精神，团结协作，主动出击，克服生产接续、地质变化等重重困难，实现了各项工作顺利收官。涌现出了科技领军、生产尖兵、掘进先锋、创新达人等一大批先进集体和实干模范，该矿党政通过表彰先进，弘扬典型，进一步掀起学习先进、赶超先进的新热潮。在煤炭市场形势持续低迷和企业经营困难的双重压力下，矿党政将工作重点放在矿井现场管理和保障职工收入、提升企业经济效益上，带动全矿广大干部职工把更多的心思和精力放在安全生产、经营管理、技术创新、提能增效等各项工作当中，大家心往一处想，劲往一处使，共同引领企业在煤市寒冬中实现逆势突围。

凝聚合力“治亏创效“正当时

新的一年，企业发展的目标任务已经明确，安全、稳定实现“双零”目标。实现矿井无重伤，地面无轻伤；实现无越级、无群体上访。重点项目建设有序推进，职工收入随企业效益浮动；质量标准化保持一级标准，保持全国煤炭工业企业文化品牌矿成果，杜绝重大环境污染事件。目标明确促人奋进，任务艰巨富有挑战。矿“四会”的胜利召开，全面吹响了下石节矿“治亏创效“的嘹亮号角，全矿上下也将紧密团结在矿党政周围，以公司“三会”和矿“四会”精神为指引，群策群力，攻坚克难，奋力拼搏，逆势而上，以壮志满怀的豪情和锐意进取的行动战胜重重危机，迎来企业新的发展春天。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙