金华山矿坚持“以人为本”的理念，切实关心群众生活，有效实施的送温暖工程，让职工感受到企业大家庭的温暖，使他们安心工作，为构建和谐新矿区再做新贡献。

今年以来，矿生活福利委员会坚持每月不少于3次对矿区卫生、“两堂一舍”进行检查，尤其是在节假日，重点对饮食摊点的卫生检查，发现问题，及时处理。杜绝有传染疾病的人员在饮食行业就业确保了职工家属的身体健康。今年就职工反映的就餐问题，先后二次召开了职工代表座谈会，就职工代表反应的问题，逐一解决落实。得到了全矿职工的赞扬。

关心职工生活、不忘困难职工疾苦，积极为困难职工解决实际困难。“一帮一”、“结对子”的帮困扶贫已成为了制度化、矿级领导与困难职工结对子10对，科级42对。尤其在春节期间，矿领导深入基层看望工伤病员，离退休老同志，慰问困难职工家属，把温暖送到每个困难家庭，2011年走访慰问困难职工406户、发放慰问金99000元，2011年秋季助学37人，发放救助金69700元，确保了二个困难家庭子女顺利上学。

在日常工作中，密切关注职工生活，对困难职工及时给予帮助，至今已为十八名职工救济几千元的困难补助。2011年10月。矿机电车间职工胡莉因患癌症住院，矿工会在了解情况后，及时召开车间工会主席会，对全矿职工发出了倡议，短短二天，全矿共有1923名职工为其捐款73755.5元。

编辑：鱼聪玲