幸福都是奋斗出来的,无奋斗无以出成绩,无拼搏无以现干劲。正如公司党委书记、执行董事王蓬在公司2019年度“三会”上讲到的：只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌。

2018年，对于秉承于安全、稳定、环保、廉洁“四零”目标管理的铜煤铁运人来说，干出来的精彩，镌刻在坚忍不拔之间，镶嵌在追赶超越之中，充满丰收的喜悦，洋溢着铁运人的自信。

安全——既要有最好、也要有更好

近年来，公司党委书记、执行董事王蓬多次到铁运分公司指导调研、看望并慰问员工时反复强调，安全是矿区铁路的“传家宝”，是转型发展的“生命线”，安全搞不好，既站不住脚，又扎不下根，更没有人相信我们，也没有人愿意和我们共同合作。

如今，该分公司干部职工深刻铭记着王蓬同志的谆谆教诲，把安全生产作为企业发展的治本之策，靠安全打天下，靠安全闯市场，靠安全增效益，靠安全树形象，将铜煤铁运的“安全大旗”插到陕北高原和关中大地，并截至于2018年12月31日，在当年铁路运量突破千万吨大关的同时，已连续创出安全生产3416天新佳绩，一举实现了安全“零”目标管理，向矿业公司党政交出了满意的“安全答卷”。

——这佳绩，取决于责任担当。

——这佳绩，取决于精细管理。

——这佳绩，取决于行为养成。

稳定——既要有最佳、也要有最优

该分公司抓稳定工作的核心就是让每名员工都有归属感、安全感、幸福感，都有进步的机会、成长的机会、发展的机会，让每名员工都有参与权、知情权、监督权，让每个员工深感铜煤铁运是个“温暖之家”“和谐之家”“稳定之家”。

环保——既要有最绿、也要有最美

生产运输是生产力，而环境保护也是生产力。走进该分公司办公大院，您会被这样一幅巨型宣传标语所吸引：建安全高效绿色清洁铁路、创全国煤矿铁路一流企业。这个标语已悬挂已久，这个理念已深入人心。

廉洁——既要有最实、也要有最严

在铜煤铁运人看来，各级党员领导干部就是引领发展的“火车头”。而实现廉洁“零”目标管理就像这火车头的每个部件，只有完好无缺才能廉洁高效、才能风清气正、才能激浊扬清、才能正风肃纪。

多次荣获陕煤集团、铜川矿业党风廉政建设和纪检监察先进单位的铁运分公司致力于全面从严治党、作风建设永远在路上的廉洁文化理念，坚持标本兼治，惩防并举，坚持向纵深发展、向基层延伸，既有务实举措，又有从严标准，一举实现了廉洁“零”目标管理。

——这个“严”体现在责任落实上。

——这个 “细”体现在制度建设上。

——这个“实”体现在强化监督上。

——这个“深”体现在转变作风上。

安全、稳定、环保、廉洁“四零”目标，如同四根基柱擎起了铜煤铁运高质量发展。这“四零”目标管理不仅具有铁运实践、铁运方案、铁运样板，而且也展显示了铁运声音、铁运风采、铁运气象，不仅提供了铁运策略、铁运解答、铁运路径，而且也显现了铁运担当、铁运责任、铁运情怀。如今的铜煤铁运人正按照矿业公司年度“三会”描绘的路线图，在“四大治企新理念”的引领下，高歌猛进，奋然前行，蹄疾步稳，追赶超越，再度扬帆，高歌启航！。