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陈家山煤矿召开年度工作会 着力用创新实践抒写矿井高质量发展新篇章
作者:温荆亮 张浩   来源:陈家山煤矿    发布日期:2019-01-13   点击次数:
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1月11日上午,陈家山煤矿一届二次党委(扩大)会、十届一次职代会暨2019年工作会在该矿机关四楼会议室隆重召开,矿党委各委员、各领导,十届职代会职工代表,机关各科(部)室负责人和基层单位负责人共计110余人参加了会议。

上午9时,大会在庄严的《国歌》声中正式开始。该矿党委负责人、矿长王体文作了题为《聚力同心党建引领 创新发展 努力推进富裕文明和谐美丽矿区高质量发展》的党政工作报告。报告共分为三个部分,分别从主要指标完成情况、安全生产、经营管理、科技升级、环境保护、群团工作、党的建设、和谐稳定、党风廉政建设等方面简要回顾了2018年各项工作,指出了当前面临的形势及存在问题,围绕2019年指导思路和目标任务重点,从十个方面的重点工作对2019年工作进行了安排部署,提出了具体要求,一是深入学习贯彻党的十九大精神,注入矿井发展新动能;二是强化风险管控,注重灾害治理,坚决实现安全“零”目标;三是科学合理部署,强化技术保障,全面提升生产组织水平;四是加强经营管理,聚焦提质增效,促进经济运行质量稳中向好;五是深化理念导向,坚持创新驱动,释放矿井持续发展新活力;六是加强矿区环境治理,提升管理水平,实现绿色清洁生产;七是实施党建领航,持续党建创新,推进矿井高质量发展;八是加强党风廉政建设,突出制度约束,营造风清气正的干事氛围;九是关心职工生活,提升美好幸福指数,构建和谐稳定矿区;十是加强作风建设,强化责任担当,努力形成抓落实的良好风气。

参会职工代表认真听取了九届职代会工作报告和《2019年经济运行管理办法说明》,书面通报了九届八次职代会代表提案落实情况、2018年度业务招待费使用情况、十届职代会专门工作委员会设置方案和2019年《工资集体合同》说明,对民主评议矿领导班子和领导人员的有关事项进行了说明。

下午16时,企业方代表与职工方代表签订了2019年度《工资集体合同》,审议通过了关于2019年党政工作报告和2019年度五个管理办法修改及增加说明的决议,表决十届职代会四个专门委员会建议名单,通报了民主评议领导班子和领导人员的结果。

该矿对贯彻落实会议精神提出要求,一是认真做好会议精神的贯彻落实,各单位要围绕矿工作报告深入开展讨论,把握领会精神实质,切实将干部职工思想认识统一到矿党政的各项决策部署上来,动员广大干部职工深化“四零”目标管理和对标管理,确保各项目标任务有序、有力、有效推进;二是深化学习宣传、统一思想凝心聚力,各单位要及时召开班子会、职工大会,切实利用各种宣传媒介和阵地,对公司、矿“三会”精神进行原原本本的传达学习和认认真真的讨论领会,学习、领悟;三是瞄准目标抓好工作落实,各单位、各部门要聚焦矿制定的年度目标任务,把握工作重点,切实将会议精神转化为强管理、促落实、谋发展的不竭行动力,努力在会议精神的指引和推动下持续实现安全、稳定、环保、廉洁“四零”目标,以更加激昂的精神风貌和工作状态,坚决完成今年的各项目标任务。

大会在《咱们工人有力量》声中胜利闭幕。



责任编辑:彦荣 编辑:蓝 图


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