2018年，铜川矿业公司坚持“预防为主、防治结合”的方针，强化机制管控，注重源头治理，严格监督落实，推进专项治理工作有序开展，建起职业危害“防火墙”。

组织保障，完善体系。成立以公司党政主要领导为组长的职业病危害防治工作领导小组，建立了职业病危害防治工作机构，建立了人力资源、安监、生产、通风、机电管理、工会等部门分工把关、各负其责、协同推进的工作机制，将职业卫生和安全培训有机结合。有计划、分阶段、分期分批对职工进行职业卫生法律法规、职业病危害、职业安全健康以及个体劳动保护用品佩戴等专业知识的宣传和培训。组织47名职业卫生管理人员，参加了由陕西煤矿安全监察局举办的煤矿企业职业卫生管理培训班，并全部考试合格取得了相应的资格证书。邀请上级部门专家，对公司各生产矿井分管安全、通风领导，机关部室及各生产单位相关人员共160余人，进行了职业安全健康管理知识讲座。

加大投入，夯实基础。与陕西安科安全生产技术研究所有限公司联系，每年定期对所属煤矿进行职业病危害因素检测与评价工作，加大作业场所职业病危害整治投入，为接尘人员配备防护用品，为受噪声干扰的作业人员配备防噪护具；健全防尘系统和设施；配备了专业粉尘、噪声检测人员，配齐了测尘仪器和其他防治职业病危害的检测设备，健全了测尘员、粉尘测定制度，完善了全尘、呼尘及噪声监测记录报表等，并根据各岗位职责的不同，修订完善了182个不同岗位的职业卫生防治责任制。

建档立卡，跟踪防治。抽调专人对公司职业健康监护档案进行了归档整理工作，进一步健全了职业健康监护档案。每年定期联系铜川市职业病防治院和铜川矿务局中心医院，对接触职业危害因素的职工进行岗前、岗中、离岗体检工作，2018年对公司接触职业危害因素的职工3967人，进行了职业健康体检工作，并及时将体检结果以书面形式告知了职工，维护职工的知情权。对体检发现异常的职工组织复查，确诊有与所从事职业相关健康损害的职工，及时调离接尘岗位并妥善安置；为确诊职业病人员及时办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续，兑付相关待遇，保障职工合法权益，全年综合检查比上年度职业病发病率同比降低了55%。公司玉华煤矿柴家沟井和下石节煤矿2号副斜井职业卫生防护设施，顺利通过了省市煤监局和陕西煤业股份公司专家组的验收，为公司安全生产工作奠定了坚实基础。