7月20日，王石凹旅游公司（矿）召开新入职员工试用期满考评述职会，帮助新入职工员工规划工作方向，鼓励全员继续保持干劲，加快推进工业遗址项目建设。

会上，王石凹旅游公司（矿）的6名新员工结合入职以来工作情况、学习情况、存在不足以及下一步职业规划、努力方向等方面进行了述职，并采取员工互评、领导考评的形式，对新聘员工试用期工作综合表现进行了考评打分。

会议对新聘员工工作能力、工作成效、适应能力、团队精神等方面进行了点评，指出了存在的不足，提出了改进方向，并鼓励全体员工要加强理论知识和业务技能知识的学习，不断提升自身综合素质，提高分析问题、解决问题的能力；要继承发扬“四不”奋斗精神，勇于担当、肯于吃苦、善于思考，做到手勤、腿勤、嘴勤，保持工作的主动性；要在工作、管理和思维方式上进行创新，通过深入现场，从工作中发现问题，在实践中总结经验，为企业改革转型、高质量发展和工业遗址项目建设贡献才智。