8月27日上午，玉华煤矿职工活动室内爆发出阵阵热烈掌声，2018-2019年度十佳班组长暨以师带徒出师表彰大会隆重举行，广受全矿瞩目的“十佳班组长”率先揭晓，205名班组长迎来了属于自己的节日——第七届“班组长节”。

大会在庄严的《国歌》声中拉开帷幕。

与会人员听取了矿井2018-2019年度班组建设工作报告。报告全面回顾总结了2018年以来，矿井班组建设紧紧围绕安全生产经营中心工作，夯实班组建设基础，加强班组建设考核，注重培训教育，强化“五小”创新，推进“评星树模”活动，提升班组长队伍管理水平，切实发挥班组长“兵头将尾”前沿管理作用和班组在安全生产中的关键作用，推动各项工作齐头并进所取得的工作成效。同时矿工会对“以师带徒”活动开展情况作了题为《工匠精神薪火相传、持续发展追赶超越》的工作汇报。会上，宣读了2018-2019年度“十佳班组长表彰决定”以及“以师带徒”出师师徒表彰决定。

“十佳班组长”及亲属共同登台领奖，14对“以师带徒”出师师徒受到大会表彰。干部职工向安全生产战线的“兵头将尾”报以热烈掌声，表示诚挚敬意和节日祝福。

“十佳班组长”代表、综掘五队生产三班班长段百荣，代表全体班组长进行表态发言，表示要带着今天的荣誉，向着明天的希望，斗志昂扬立足新起点，着眼未来推动新发展。

该矿党政指出，玉华煤矿“班组长节”已举办7届走过了13个年头，涌现70名“十佳班组长”，真正成为了备受职工群众关注喜爱的矿区传统文化节日。历时4年打造的“以师带徒”新模式，已培养出近百名青年技术型人才。“班组长节”“以师带徒”成为矿区知名文化品牌和特色亮点工作，要不断巩固总结，传承优良传统。使班组长在助推高质量发展中起到关键作用。

本次“班组长节”，大张旗鼓宣传班组长先进事迹，重奖身处生产前沿的“十佳班组长”，旨在通过选树先进，传播好声音、弘扬正能量，形成追、赶、超的良好工作氛围，持续挖掘培养肯干、会干、能干的人选，依托“玉华工匠”和“劳模创新工作室”，推进“五型班组”建设，提升班组“四个水平”，抓好“三项重点”工作，着力打造技能人才快速成长阶梯，为推动矿井高质量发展提供有力保障。

205名班组长喜迎节日，大家将掌声和鲜花献给班组长，让来自基层、扎根一线的班组长倍增荣誉感、自豪感，让班组长切实在政治上有待遇，工作上有职权，收入上有倾斜，干部职工中受尊重，激励班组长更好地发挥作用“兵头将尾”作用，205颗璀璨之星闪耀煤海，蓄力增劲照亮高质量发展新征程。

大会在慷慨激昂的《咱们工人有力量》声中圆满结束。