分享学习成果 共担创新发展

陕煤思创学院毕业学员汇报宣讲走进“玉华大讲堂”受欢迎

7月12日下午，玉华矿职工活动中心报告大厅，传来阵阵热烈掌声，陕煤思创学院2018 02届学员、玉华矿生产科科长刘荣国向全矿干部职工分享在陕煤思创学院学习成果和生活的体会感受，受到来自全矿各岗位200余名干部职工的热烈欢迎。

宣讲报告会上，刘荣国，从自己如何通过层层考核筛选，入选思创学院第二期矿级后备干部培训班，并在思创学习院经历为期94天的学习培训的经历和感悟，从认识思创、融入思创、情系思创、离开思创等四个方面，生动介绍了在思创学院学习、生活的点点滴滴。在“认识思创”中，他介绍了2015年7月，在陕煤集团经营最困难的时期，董事长杨照乾把企业转型升级急需管理人才，提出了创办陕煤大学的思路，以“思想如水，创造如山”的办学理念，以及“曲水流变，汇流澄鉴”的校训，闪烁出思创学院培育高层次管理人才的办学宗旨。学习中，他感触最深的是思创学院的严规和思创的教学创新，首开军训课程，在烈日下严格的队列训练、军体拳、野营拉练和实弹射击，锻炼了学员们的意志力、团结、互助、拼搏的自律精神和团队精神，奠定了良好的持之以恒的学风。思创学院的教学更是具有针对性和多元化教学，每天早晨7点50分准时在燕园堂进行无主题演讲，夜晚开展课程讨论分享和思创论道，邀请著名学者讲授学术报告，从专业、文学、经济、法律、哲学、时政、和管理方面的全方位教学，锻炼了学员们敢说、会讲、能写、善于思考、勇于批评和创新，培育了学员的综合素质，达到了“思创是人生转型之地、将灵魂洗涤，对思想冲击”的效果。特别是开展的课外实训活动，前往楼观台问道、祭奠“11.28”遇难矿工、参观黄陵无人开采工作面、深入陕北矿业下属矿井调研学习、参观陕西省历史博物馆，使学员的眼界大开，思路开阔，创新意识增强。第三部分的“情系思创”和第四部分的“离开思创”，表达了学员们对思创学院的感激和依依不舍之情，以及学有所成、回归矿山大舞台，施展才华报效矿山、报效陕煤的渴望。

一个多小时的学习培训汇报宣讲，让在座的200多名玉华矿干部职工进一步了解了思创学院，重新认识陕煤集团培养人才、储备人才，为陕煤转型发展、做大做强的坚定初心和光荣使命，也为企业的科学发展、可持续发展奠定了坚实的人才基础。

公司人力资源部与该矿领导希望与会人员，要以此次汇报宣讲会为契机，在矿区掀起一场学习先进的热潮，通过“玉华工匠”，“以师带徒”、“小改小革”等活动，着力打造自身学识和业务素养，企业也将为青年才俊提供施展才华的舞台和广阔天地，不断提升矿井软实力，积极营造学习型企业的良好氛围。为加快现代化矿井建设，努力实现追赶超越目标做出积极贡献。

责任编辑：周彦荣 编辑：蓝 图