日前，陕煤集团公布的2020—2021年度文明单位名单中，柴家沟井榜上有名。 近年来，柴家沟井在铜川矿业的坚强领导和大力支持下，始终把文明单位创建工作融入到安全生产、经营管理、和谐矿山建设中，将精神文明建设与生产经营同安排、同检查、同考核，为企业高质量发展提供了坚强的精神动力和思想保证。 

坚持党建领航   提供组织保障

党的基础建设是企业党建的根与魂，长期以来该矿坚持把“组织、纪检、工会、共青团、宣传、信访稳定”六大业务与矿井中心工作有机结合，形成“一盘棋”思想，围绕矿井中心工作找切入点，切实发挥党委把方向、管大局、保落实的作用。坚持以习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大及十九届历次全会精神、党的百年光辉历程、党风廉政建设、疫情防控、防汛救灾、安全生产月等党史学习教育方面内容，制定了党委中心组理论学习计划。通过创新学习心得和学习致用的体会交流等形式，切实做到学思用贯通、知信行统一，进一步激发干事创业热情。制定并下发了《意识形态工作考核实施细则》《关于加强员工行为规范的若干规定》《关于加强干部作风建设的纪律规定》等文件，明确了班子成员意识形态工作责任，加强了对员工日常的文明行为规范，强化了干部队伍作风纪律，从上而下统一思想、凝聚共识，真正的把工作做到了细化、量化、具体化，以党建领航为企业发展提供了强有力的组织保障，又为文明单位创建工作的有序推进注入了强劲动力。 

筑牢安全防线    助推企业发展

该矿以深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神为契机，牢固树立“生命至上，安全第一”思想，厚植安全理念和职工安全行为养成，层层落实安全责任制，促进了安全生产的持续稳定。公司首个42226长距离供液供电智能化综放工作面顺利建成，积极推广远距离喷浆、机械手、巷道修复机、智能矿灯等新设备、新技术、新工艺，有力提升工作效率，降低职工劳动强度。坚持安全活动不断线，认真开展了煤矿“安全生产专项整治三年行动”的自查自改活动、安全教育警示活动、忆“3·26”事故活动、“安全生产月”活动、新安全生产法安全宣讲活动、百日安全生产大行动、“奋战四季度、决胜‘攻坚年’、全力保安全”活动等一系列丰富多彩的活动。通过活动的开展，营造浓厚的安全发展氛围，进一步提高了全员的安全意识，确保了矿井全年的安全工作平稳运行。 

作实文明实践    凝聚思想共识

该矿利用得天独后的地理优势和丰富的地域文化，把厚植职工群众文明思想、挖掘和传承优秀精神文化作为重要共识。充分利用境内丰富的森林资源为依托，把学习落实习近平新时代生态文明观贯穿始终，组建党员志愿服务队、青年志愿服务队利用植树节、“六五”世界环境日积极开展“手植一棵树，绿化一片天”“垃圾分类，守护环境”等公益活动，让广大干部职工在潜移默化之中养成保护环境的良好习惯。积极挖掘先进典型，弘扬正能量。坚持将学习践行社会主义核心价值观放在重要位置，把宣传、推介矿井劳动模范、先进典型、好人好事贯穿其中，不断创新宣传方式和手段，“每周一星”“好人好事展示台”系列宣传让人们耳目一新，多角度、多手段、多媒介的宣传方式，让人们在追求高品质生活的同时，在全矿形成了乐于向上、见贤思齐、崇德向善的良好风气。

 推进文化建设    凝聚发展力量

该矿在办公楼、职工公寓楼、职工食堂、储煤厂、家属区、矿区道路两旁、工业广场等重要地点和位置设计制作的以新时代党的建设、目标理念、作风建设、廉洁理念、管理制度、安全生产管理等为内容的企业文化宣传深入人心。同时提炼出“众人拾柴火焰高”的实干兴矿的主题企业文化和应运而出的《柴家沟矿赋》，使得全矿上下对矿井的自豪感和认同感倍增，进一步鼓舞了士气，凝聚了力量。利用地面广播站，坚持每天播放党史学习教育、习近平总书记系列重要讲话及公司和矿井重要通讯、新闻节目等内容，让干部职工知晓国内国际大事，了解国家政策和矿内动态。围绕国庆、“七一”等重大节日，以积极多变的灵活宣传，营造了良好环境和舆论氛围。对矿井提炼出的以“绿色矿山、智能矿井”为主题的企业文化品牌，树立了矿井形象。该矿始终把职工满意不满意作为出发点和落脚点，开展全员健康体检，保障了职工的身体健康；坚持每年开展“金秋助学”活动，为贫困学生发放助学金；开展“献爱心、送温暖”活动，让困难群体真切感受到组织的关心和关怀。

 荣誉属于过去，奋斗赢得未来。今后，柴家沟井将矢志不渝把文明创建工作推向深入，促进矿山文明和谐程度不断提升，把“文明单位”的招牌擦得更亮。