自贯彻中央八项规定精神学习教育以来，欣荣公司高度重视、积极探索，不断拓展丰富学习教育载体，在润物无声中浸润干部职工心田。

创新载体   文化浸润润无声

在“学规定精神 促廉洁从业” 专题分享会上，欣荣公司一名年轻干部的发言引发共鸣：“双重身份时刻提醒我，必须端正做事、清白做人，严守党纪国法容不得丝毫懈怠。” 目前，这类分享已延伸至各基层变电站、班组，干部职工利用工作间隙围坐交流，在谈心谈话中梳理风险、剖析问题，将苗头性问题化解在萌芽状态。

与此同时，该公司打造的“学党纪 有感悟” 主题活动广受欢迎。在变电站、办公区等职工频繁出入场所，党纪条例文化墙、党风廉政文化角相继建成，职工原创的学习感悟、党纪主题剪纸、《中央八项规定精神》主题漫画等作品，让学习教育实现时间常态化、空间立体化、手段多样化，营造出风清气正的浓厚氛围。

以训促学   警钟长鸣筑防线

欣荣公司通过举办党纪学习教育专题培训，原原本本学习、专题解读分析、全员知识测试等方式，推动党员干部将纪律规矩刻印在心。培训中，公司还组织观看违反中央八项规定精神典型案例通报及警示教育片，用“身边事” 教育 “身边人”，引导党员干部以案为鉴、筑牢防线。

实境教育    沉浸体验强素质

为强化教育效果，欣荣公司组织党员干部职工前往铜川矿业公司反腐倡廉教育馆开展专题参观学习。在展馆内，大家系统了解中国共产党廉洁纪律建设历程，感悟中央八项规定精神时代内涵，学习时代楷模优良作风。实物与照片背后的故事在讲解中“活” 起来，沉浸式、场景化的学习极大激发了全员遵规守纪的思想自觉和行动自觉。

如今，欣荣公司通过分享交流、专题培训、文化阵地、警示教育、实境体验等接地气、聚人心的活动，有效推动中央八项规定精神落地落实，转化为干部职工廉洁从业、担当作为的实际行动，为公司高质量发展注入强大的“廉动力”。