您好,欢迎登录陕煤集团铜川矿业有限公司官网!

当前时间:
最新文章
组织建设
当前位置: 首页 - 铜煤党建 - 组织建设
陈家山矿:理论学习“蓄内力” 作风转变促发展
作者:崇娜   来源:陈家山矿    发布日期:2025-09-22   点击次数:
分享:


9月22日,陈家山矿召开党委(扩大)会,全面总结深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展情况,研究部署巩固拓展学习教育成果,推进作风建设常态化长效化工作,保障矿井安全生产态势持续稳定。

会上,与会人员共同学习了习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神,中央、省委党的建设工作领导小组会议精神和陕煤集团、矿业公司学习教育总结会议精神,并从“锚定‘学’字抓根本,夯实思想理论根基;紧扣‘查’字挖症结,找准问题整改方向;立足‘改’字提质效,破解落实堵点难题;用好‘评’字树导向,激活长效发展动能”四个方面,对深入贯彻中央八项规定精神学习教育情况进行了全面总结,同时就推进作风建设常态化长效化工作进行了安排部署。

会议要求,一是要以实学基固本,确保思想根基坚如磐石。严格落实“班子领学、支部跟学、个人自学”三级联动,建立支部书记“上讲台”制度,每季至少开展一次领学、一次导学、一次督学,并将学习质效纳入党支部书记抓党建述职评议工作。利用学习强国、微信公众号等线上学习平台,开展“微党课”,不断增强全矿党员干部学习的互动性和趣味性,激发党员干部的学习热情。二是要以实干攻坚克难,确保重点难题整改见效。对照评估问题清单逐项绘制“任务画像”,明确完成时限、责任单位和责任人,实行台账化管理、清单化推进、项目化运作,做到一项任务一套方案、一个问题一个对策。推行“发现—整改—验收—回访—复评”闭环管理,确保问题整改率、复查通过率均达到100%。三是要以实效检验实绩,确保整改成果可感可评。工作专班要加强监督检查频次,建立问题直达、限时办结、挂牌销号、跟踪问效机制,对发现的问题同步通报、同步交办、同步复核,确保监督有力度、整改有温度,通过选树“作风标兵”、打造示范支部,开展先进事迹宣讲等活动,让优良作风从外在约束转化为内在信念、从制度要求转化为日常行为自觉,以优良作风 凝心聚力、砥砺奋进,不断开创矿井安全平稳发展新局面。


责任编辑:彦荣 编辑:蓝图



下一条:机电分公司:“指尖”减负为企业发展添“廉力”

打印】    【收藏返回首页 关闭窗口

相关文章
读取内容中,请等待...