徐家沟煤矿公司党委把宣传报道工作纳入基层党支部工作考核指标，每月定稿件篇数，每月在支部书记例会和广播站公布名次，超标奖考核分，完不成任务影响支部工作考评。此举措推动了公司宣传报道工作的发展。

把宣传报道工作纳入党建工作考核，要求每个基层党支部配备一至二名新闻宣传员，每月完成3篇考核稿件，党支部书记、支部宣传委员每月不得少于一篇稿件，及时宣传本单位党建、安全、生产管理、员工精神面貌，发挥舆论引导的积极作用。考核规定要求在完成公司广播稿件的同时，每在《铜川矿工报》、局网站发表一篇稿件奖5分，在《陕西工人报》等省级媒体发表一篇稿件奖10分。各党支部完成名次由公司宣传部每月在广播上进行通报。由于引入了竞争评比，各基层党支部都十分重视宣传报道工作，有的党支部书记一个月写稿件达三篇以上。多数基层单位对通讯员实行了稿酬制度，调动了通讯员积极性，基层来搞数量大幅度上升。基层来搞增多，反映问题及时，信息量增加，既活跃了公司广播宣传，也使外发稿件大幅度上升，仅今年上半年，在省级媒体刊发稿件108篇，铜川矿工报刊发稿件在全局排名第三。

编辑：鱼聪玲