公司团委认真贯彻落实公司党委黄书记关于学雷锋活动重要指示精神，近日，召开了一季度团委书记例会，会议就如何使学雷锋活动常态化进行了交流讨论，达成了共识，提出了思路。

各单位对开展学雷锋活动进行了总结，重点围绕“如何使学雷锋活动常态化，如何建立学雷锋的长效机制”进行了讨论，所属各单位团委负责人立足岗位实际，各抒己见，主要就建立学雷锋活动的长效机制方面的问题提出了五方面的意见和建议：一是加大宣传力度。充分利用广播、宣传栏、举办专刊等宣传载体宣传雷锋事迹和雷锋故事，让雷锋意识走进每个人的意识中，营造浓厚的学雷锋活动氛围；二是突出公司的中心工作。结合公司当前的工作重点，创新活动形式，丰富活动内容，突出工作重点，彰显煤炭行业的特色；三是立足岗位实际学雷锋。切实将学雷锋活动与学技术、保安全、查隐患工作结合起来，从自己的本职岗位上将学雷锋活动落到实处；四是从小事做起。要立足岗位实际从节约一滴水、一度电、一张纸等小事情做起，把学雷锋活动与增收节支、节能减排、小改小革等工作紧密结合，将增收节支工作落到实处；五是建立相应的激励机制。要把学雷锋活动纳入目标考核中，对定期不定期对目标考核工作进行评比。

编辑：郝 龙