今年以来，王石凹矿党委宣传部按照矿党群工作“数字化目标、责任化落实、流程化推进、定量化考核”创新思路，先后通过完善管理机制、创新工作方式、强化队伍建设等举措，切实发挥宣传工作凝聚人心、推动发展的作用，收到了良好成效。

完善管理机制。该矿修订完善对内、对外宣传稿件奖惩管理办法，将稿件发表情况纳入基层单位精细化考核范畴，并与专职宣传人员流程工资进行挂钩，使每一个单位、每一个通讯员都既有压力又有动力；积极制定舆情监控管理办法，建立广播、电视新闻节目播放台账、节目单审核制度，对每期节目的时长、内容、档期设置、时效要求以及电子屏、门户网站内容更新频次、调整数目等都做了明确规定，全面提高了舆论宣传的时效性和覆盖面。

创新工作方式。该矿创新矿广播、电视、网站新闻稿件制作方式，丰富节目内容，将电视节目调整为运动养生、本矿新闻、安全说说看、每周一星、矿区文艺5个节目档，切实增强了宣传工作的吸引力；建立“走转改”长效机制，为宣传骨干确定长年采访调研联系点，着力延伸宣传工作触角，寻求最佳宣传报道效果；突出新闻“三贴近”原则，持续深化转作风、改文风活动，积极推行宣传骨干包保基层通讯员制度，有效提升了稿件数量和质量。

强化队伍建设。该矿针对新任专兼职宣传人员较多的实际情况，积极搭建“王矿通讯员QQ信息交流平台”，对通讯员队伍进行了有效整合；先后采取以会代培、以老带新、内部对标、请名师指导和送出去培训等多种形式加大培训力度，不断提高宣传队伍整体素质，充分发挥宣传工作鼓与呼的特点和优势，引导和团结广大干部职工积极应对危机挑战、共推企业健康发展。截止目前，该矿安全生产、经营管理等各项工作均保持了良好的发展态势。

编辑：郝 龙