今年以来，陈家山矿深入开展创先争优活动，围绕“创”字做文章，在全体干部党员中开展了“三亮三比三评”活动，进一步激发了基层党组织的活力，调动起了广大干部党员的工作热情，有效地提升了各级党组织的党建科学化水平。

戴党徽，表承诺，进一步规范党员的行为。在严格执行干部员工挂牌上岗工作制度的基础上，该矿要求全体党员佩戴党徽，在群众中亮明身份，通过规范自身的行为影响、感染身边的人。同时，通过签订“党员承诺书”的方式，强化党员的服务意识，大大地提升了党员的先锋模范作用和基层党组织党建工作的科学化水平。

比技能，比作风，大兴“比学赶帮超”之风。该矿结合自身特点，围绕安全生产、节能降耗、节支增效等开展形式多样的活动。同时，以落实集团公司、矿业公司改进工作作风规定为重点，在全体党员干部中开展了比责任心、比工作态度、比实际工作成效活动。以推进安全、生产、管理、五小成果为抓手，在广大党员干部业务上“比技能”，在服务群众中“比作风”，在工作岗位上“比业绩”，真正形成了“比学赶帮超”的良好工作氛围。

寻差距、找不足，激发干劲争上游。该矿将民主议评活动与查摆问题相结合，通过自评和互评、领导点评、群众评议等形式，对党员干部的政治素质、业务技能、团队协作、遵章守纪、服务群众等方面进行评比，使党员能清楚地了解在工作中的问题和不足，为进一步改进自身工作提供借鉴。

该矿“三亮三比三评”活动的开展，进一步激发了广大党员干部争先进的信心和决心，推动创先争优活动深入开展。

编辑：郝 龙