面对煤炭经济新常态和政治新生态，陈家山矿把加强党组织建设作为重要任务来抓，通过深入开展“三严三实”专题教育，促使广大党员增强党性坚定理想信念，严查责任确保制度落地，严明政治规矩实现落实到位，凝聚起战胜危机共克时艰的巨大合力，有力推动了各项工作的高效执行。

把信念根植在心

陈家山矿党委抓住理想信念这个“总开关”，扎实开展“三严三实”专题教育，组织矿党委中心组和全矿干部进行专题学习讨论活动。坚持领导班子带头学、认真学，坚持学深、学透，班子成员带头重点研读了《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍，系统学习了十八大、十八届三中、四中、五中全会上习近平总书记的重要讲话精神，提高了全矿党员的党性觉悟。同时，组织广大党员干部观看优秀干部专题教育片，教育广大党员恪守政治纪律政治规矩，以党风党纪匡正思想导向，以良好形象、良好作风带领职工奋勇前行。

把责任扛在肩上

该矿党委、纪委明确各自分工，主动担责尽职，逐级分解任务、层层落实责任，让履行好“两个责任”的压力，不折不扣地向下传递，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。矿党委认真制定实施《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》，详细列明主体责任、监督责任两个清单，形成制度，动真碰硬。在廉洁教育、严明纪律、作风监督、查处案件等方面，充分发挥党委主体责任作用，严格执行“党政同责、一岗双责”制度，加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统一领导、统一部署、统一考核，切实发挥好以上率下、为纪委撑腰壮胆的作用，纪委书记坚持参与全矿“三重一大”决策。围绕安全生产实际，该矿严抓领导干部作风和安全责任落实强化安全生产责任约谈制度、领导干部岗位目标责任制考核和“三走到三必到”、“三必查三必问”等安全责任制度，巩固了安全防线；推行了“四责监督”，通过“明责”明确了领导干部承担的四种责任，通过“晒责”让党员领导干部把承担的责任“亮”出来，通过“查责”使党员干部对个人履行职责进行自查自纠，通过“追责”对领导干部履行职责不到位或出现违规违纪行为进行严肃问责处理，形成有力震慑，构建不想不能不敢腐的长效机制，在全矿积极营造“弊革风清”的党风廉政建设氛围。

把纪律挺在面前

该矿联系实际，坚持抓早抓小，源头预防，教育引导广大党员干部自觉在党纪法规划定“杠杠”内做人做事，不越红线，不踩底线，干净做事，明白做人。围绕生产经营和职工群众关注的热点和敏感问题，重点查办在煤炭销售、工程建设、物资采购、招投标等领域违规违纪、违反“八项规定”、克扣职工工资、吃拿卡要等违规违纪案件；对违规收送礼金、红包问题等工作问题进行专项整治，并对有子女婚嫁情况的干部进行约谈，预防干部借婚丧嫁娶敛财、违规收送礼金红包问题发生；对矿井各项决策进行跟踪考核，确保每一项决策的科学高效，对无计划投资、超概算投资、重复投资、擅自变更设计增加投资、变相增加工程成本“五种现象”做出了详细的考核规定和惩罚措施。同时，还把经营指标完成情况作为考核干部的刚性指标，将经营指标分解细化到每个干部头上，并与工资挂钩，真真切切把责任落到了实处。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙