近日，柴家沟矿召开2016年度群监员青岗员协管员聘任仪式暨座谈会，为新聘任的群监员、青岗员、家属协管员颁发了聘书，分析目前开展群安工作存在的问题，部署研究下阶段群安工作。该矿群监员、青岗员及家属协管员代表，各车间工会主席及安全监察部、经营办、工会等相关部门负责人参加会议。

会上，该矿相关领导宣读了2016年度群监员、青岗员及家属协管员聘任文件，组织学习了群众安全监督网员、家属协管员工作职责，讨论了群监网员、家属协管员考核标准，与会领导为群监员、青岗员及家属协管员代表颁发了聘书。

该矿安全监察部人员在会上从完善各类安全管理制度、夯实安全责任和加强现场安全监督管理、及时消除安全隐患方面通报了今年1-4月份安全管理所做的主要工作，并从健全安全生产责任制、完善安全管理体制、建立安全监管的长效机制、强化全员安全培训力度、明确管理人员安全责任等方面对今后安全工作提出要求。该矿经营办就公司及矿上面临的形势，2016年劳动工资管理办法等政策进行了解读。

会上，与会人员就目前群监工作及安全生产工作做了交流发言。李虎是去年从王石凹矿分流职工，现为综掘二队一名支护工，也是今年刚被聘任为公司青岗员，他说：作为一名新聘任的青岗员，我会以身作则，尽快熟悉青岗员的职责，在本职岗位上监督检查生产中的不安全因素，开展好“三违”治理，积极排除各类安全隐患，在青年职工中树立起安全生产的模范形象。杜小红是公司综采队一名家属协管员，从事家属协管工作近5年，她说：干了几年的家属协管工作，对于别人看起来很简单，其实要做一名优秀的家属协管工作要求还是很高的，不仅要了解煤矿安全生产的知识，还要有一定的语言表达能力，工作中虽然艰辛，但却充满了挑战，我将不断创新协管工作思路，为矿井发展做出应有的贡献。同时，与会人员就安全管理中存在的漏洞提出了许多具有建设性的意见和建议。

该矿党委书记、工会主席史永民在讲话中要求：一是要认清形势，坚定信心，共渡难关。目前整个煤炭行业陷入困境，形势极其严峻，从国家到地方，从上级集团到公司，从矿上到区队，先后出台了助推煤炭企业扭亏脱困治亏创效的一系列政策和方案，有陕煤化集团的强大依托，有铜川矿业这支煤炭铁军，全矿职工只要坚定信心、保持定力、全员奋战、创业实干，年度目标任务一定会实现，治亏创效、扭亏脱困的目标一定会实现。二是要统一思想，充分认识做好群监工作的重要性。群监工作是搞好安全生产管理的一支不可忽视，不可替代的重要力量，矿党政领导也高度重视和大力支持，矿工会要把群监工作纳入长远目标、近期计划、议事日程，创新机制，丰富载体，不断增强群监工作的活力；基层工会要在群监工作理念上创新，机制上健全完善，监督检查到位，真正发挥更大的作用，为矿井安全生产提供有力保障。三是要加强学习，提高素质，争做一名优秀的群监网员。各位群监网员要在公司工会的指导下，在区队群监组的直接领导下，加强安全知识的学习，提高自身素质，围绕公司的安全生产开展富有成效的活动，加大“三违”人员的帮教力度，帮助职工家庭解决各类矛盾，以高度的主人翁责任感,当好“安全卫士”,为安全生产筑起第二道安全防线。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙