“两学一做”学习教育活动开展以来，下石节矿严格按照上级组织安排部署，突出活动的经常性和实效性，稳步推进，创出特色，坚持“八个结合”将“两学一做”学习教育融入安全生产、经营管理、治亏创效等具体工作当中，确保“两学一做”学习教育成为企业全面从严治党的基础性工程，成为让党员受教育、让群众满意的民心工程。

该矿将“两学一做”学习教育作为推动全面从严治党向基层延伸的重要实践，坚持“学”是基础，“做”是关键，“改”是重点，“促”是目的，保证“学、做、改、促”互进，知行合一，统筹兼顾，全面推进。一是结合当前正在开展的形势宣传教育工作，把矿区职工群众的思想统一到国家关于煤炭行业化解过剩产能实现脱贫解困发展的大政方针上，统一到陕煤化集团、矿业公司和矿井具体的工作措施上来，让职工群众了解政策、认清形势、明确任务、统一思想、坚定信心，与企业同舟共济，共谋发展。二是结合当前安全生产形势，强化党员干部底线思维和红线意识，切实消除侥幸心理和麻痹思想，把“预防为主、强化管理、过程控制、严格考核”贯穿安全管理全过程，突出抓好223工作面开采回收，220工作面安装，各掘进头顶板管理及矿井“一通三防”工作，坚决实现安全“零”目标。三是结合企业治亏创效方案和任务分解工作措施，发挥全体党员的主观能动性，立足岗位降本增效、治亏创效，千方百计消灭亏损源，做治亏创效的设计者、组织者、实施者和推动者。同时，面对企业在治亏创效过程中出现的新矛盾、新问题，主动作为、担当尽责、沟通协调、化解矛盾，切实维护职工群众利益，争做深化改革、维护稳定、促进和谐的组织员、宣传员和办事员。四是结合企业富余人员分流安置实施方案具体要求，在充分利用好国家有关政策的同时，积极倡导“大众创业、万众创新”，以创业带动就业分流安置，确保富余人员分流安置工作有序推进。五是结合“三严三实”具体要求，从严管理干部，严格执行各项纪律规定，量化干部考核评价具体措施，真正做到能者上、庸者下、劣者汰，形成“学”的扎实、“做”的到位、“严”的自觉、“实”的常态，持续推进作风建设。六是结合“基层党组织建设提升年”活动，深化党建质量体系建设，扎实开展好以创建“四强党组织”、争做“四优共产党员”为主要内容的创先争优活动，切实加强企业党建工作。七是结合建党95周年，大力宣传党的优良传统，不断加强党员干部作风建设。并将在“七一”期间在各党（总）支部筹备开展“两学一做”知识竞赛和专题党课，推动“两学一做”学习教育不断向深度和广度延伸。八是结合企业实际，坚持以人为本理念，突出为职工多办好事办实事，做好对弱势群体的帮扶工作，确保矿区和谐稳定的良好局面，以“两学一做”学习教育活动的不断深化为企业治亏创效、逆势前行提供坚强的组织保证。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙