玉华井以学习贯彻党的十九大精神为主线，围绕“强化核心、融入中心、凝聚人心”，找准“思想引领高度、支部堡垒作用、推进创新创效、增强服务能力”四个着力点，打造党组织建设“新名片”，为矿井高效和谐发展提供强劲动力。

深推“两学一做”，引领思想高度。该矿井在抓实“两学一做”学习教育的基础上，把学习教育常态化、制度化作为加强党支部建设的主要手段和重要载体。结合矿井实际，采取“中心组集中学+微信交流学+党课示范学+讲座培训学+活动带动学”“五学一体”形式，实现全矿党员干部和学习内容的双覆盖。从1月份开始，该矿已开展中心组集中学习4次，各支部“三会一课”组织党员学习80余次，让党员在“两学一做”学习教育中升华了思想。

强化“基础保障”，夯实堡垒基础。为保证学习的统一性和规范性，该矿井在今年年初就为每名党员配备党员学习记录本，规范了各支部“三会一课”、党风廉政、政治理论学习等记录本，并严格按照“三会一课”制度考核。着力打造具有各自特色的“党员之家、职工之家、团员青年之家”于一体的活动阵地，保证党员活动阵地建设的目标、任务、稳步推进。

推进“创新创效”，强化示范引领。针对2018年安全环保压力大、安全管理难等问题，该矿井坚持融入中心，把生产经营的“主战场”作为党支部工作的“主阵地”，让党的引领作用转化为看得见、摸得着的实效。细化党支部、党小组、党员示范岗等层级创建标准，拓宽党员发挥作用的渠道。聚焦制约安全、生产、创效的难点、热点，开展“党员先锋行”、党员安全包保等活动，发挥党员带头人的作用和潜能。

做实“家访谈心”，增强服务能力。本着“工作有热度，关爱有温度”的原则，不定期开展“家访谈心”活动，紧盯重大节日节点，开展走访慰问，结对帮扶活动，为困难党员职工办难事、解难题。认真落实“五必谈、五必访”工作制度，党支部书记带头进家入户讲形势、明任务、摸思想，及时掌握困难党员职工所需所求，切实将各项工作做深做细做实。

责任编辑：周彦荣 编辑：李 磊