为健全公司党校师资队伍，促进教学培训工作顺利进行，12月21日上午，公司党校在公司机关五楼会议室召开了内部培训教师选拔培训会议，培训后组织内培教师进行了考试。

会上，宣读了公司党校《内部讲师选拔试用培养提升方案》，对公司党校内部培训教师选拔、任用、培训、考核、评审工作流程进行了说明。

公司副总政工师、党群部部长、党校校长王志锋从“深化思想认识，坚定政治方向，准确把握做好新时期党校培训工作的重大意义；立足职能定位，健全师资配备，深刻认识党校设立内部讲师的实践需要；压紧压实责任，聚焦主课主业，争当合格的党校内部培训讲师”三个方面，对加强公司党校内部培训教师队伍建设和切实做好党校内部培训工作进行了讲解，提出了要求。他同时在培训中指出，做好党校教育培训工作既是落实全面从严治党的必然选择，也是助推公司追赶超越和高质量发展的迫切需要，更是不断加强党校师资队伍建设的需要，开展公司党校内部培训教师的选拔、培训、考试工作，就是为了切实提高公司党校教育教学水平，为进一步推动公司党校工作和企业党建工作蓬勃发展提供人才保障和智力支持。

培训结束后，组织由公司机关部室管理人员、基层单位党委有关负责同志，以及具有中高级职称的相关人员组成的35名内部培训讲师参训人员进行了考试。考试涵盖了党的十九大精神、党纪条规条例、党校教学业务知识和公司发展战略、奋斗目标、工作举措等内容，通过以考促学、以学促教，为促进公司党校教学工作顺利开展和加强内部培训教师队伍建设起到了有力的促进作用。