自“学习强国”平台上线以来,玉华煤矿广泛动员、精心组织、严细考核,使广大党员干部借助学习平台,培育起学习的自觉性、主动性。现如今,在矿区通勤车上、文化广场和宿舍区内,随时随处可见党员干部专心投入学习的身影,相互交流着在平台上的学习心得和趣闻。
“学习强国”平台历经数次改版后,功能转向培育学习自主性。打开平台,海量的图文、音视频资源扑面而来,新增设的挑战答题板块,更是集知识性、趣味性于一体,极大的调动起大家学习的主动性。该矿平台管理部门不断创新管理方式,以基层党支部为单元,成立学习推动小组,形成了支部书记具体抓,专干每天督促的机制。小组成员走家入户为退休老党员下载平台,手把手讲授平台操作流程。每周各支部书记都在群内主动晒积分,以上率下做好表率。每周安办会定期通报各党支部学习情况,有效杜绝了沉默学员。同时,宣传部门每月制定支部政治理论学习主题时,紧密结合平台登载的要闻、新思想等内容,在保证制定学习内容权威性、及时性的基础上,方便了党员干部查阅学习资料,进而引导职工群众主动加入到使用平台当中。
目前,登录“学习强国”平台已成为矿井广大党员干部每天的“必修课”,培育起乐于学习、善于学习、勤于学习的好习惯,形成党员干部一起学习、一起进步的良好氛围。