连日来，玉华煤矿认真贯彻落实陕煤集团和公司党风廉政建设工作部署，深入开展整治形式主义官僚主义主题年活动，着力纠正“不负责”，消除“不作为”，杜绝“不担当”，以作风建设新成效营造党员干部干事创业、风清气正新风貌，为高质量发展提供坚强保障。

坚持学习当先，营造整治氛围。该矿将整治形式主义官僚主义提升到讲政治的高度来认识，通过召开党委中心组廉政教育专题学习会，班子成员及分管人、财、物等重要岗位人员，集中学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中国共产党巡视工作条例》，观看《利剑高悬警钟长鸣》警示教育片，提高政治站位，树立正确政绩观，深化作风转变。

坚持制度保障，夯实责任落实。该矿严格贯彻执行公司《落实中央八项规定实施细则的办法》《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法》《党员干部工作生活纪律要求“十五条禁令”》要求，结合实际制定出台矿井《关于印发开展整治形式主义官僚主义主题年活动的实施意见》，统筹抓实抓好疫情防控、安全生产、机关作风和执行落实等关键环节，以整治活动成效促进各项工作有序开展。

坚持督促指导、查漏补遗，推进整治工作。该矿采取多种方式，对工作中存在的问题进行重点督导，针对整治过程中发现的系统性、普遍性问题和存在的漏洞、盲点，坚持标本兼治，健全完善相关制度及防控措施，不断强化源头治理，形成长效机制，持续改进工作作风，不断优化能干事、会干事、干成事、不出事的廉洁工作环境，以作风建设新成效助推矿井高质量发展。