8月3日，陕煤运销集团铜川分公司党总支副书记、工会主席杜世伟、运销集团大秦公司副总经理胡曼笳带领运销集团铜川分公司及大秦公司相关人员深入下石节矿对标党建工作，相互交流，互鉴提升，推动企业党建工作持续向好发展。

杜世伟一行到矿后，与该矿领导、相关部门负责人在该矿机关二楼会议室进行了交流座谈，该矿领导对运销集团铜川分公司、大秦公司各位同仁一行的到来表示热烈欢迎，并就矿井概况进行了简要介绍，从强基固本，凝聚合力，不断把牢党建政治方向；深化创新，政治统领，持续提升党建工作质量；理论武装、站稳立场，牢牢把握意识形态工作主动权三个方面对党建领航、思想政治建设、党建“创新提质”等方面的工作进行了深入交流，并从围绕中心工作，推进实施党员责任区、党员示范岗创建工作；推进实施党支部标准化建设督导考核和深入推进党建“创新提质”系列工程等做好“三项推进”方面对党建工作进行了展望。希望通过加强对标交流学习，建立长效沟通机制，推进党建各项工作高质量发展。

杜世伟在会上对陕煤运销集团铜川分公司的发展历程、业务范围、党建基本情况、支部标准化建设和阵地建设等几方面的工作进行了介绍，并表示希望通过开展此次对标交流，旨在学习先进经验，查找自身差距，相互分享经验，持续提升，推动党建工作持续向好发展。

随后，与会人员结合各自业务工作实际，就党建管理、党建“创新提质”、党支部标准化建设、企业文化建设、意识形态管控等方面进行了深入交流探讨，共同分享工作经验，相互对标借鉴提升。

会后，陕煤运销集团铜川分公司、大秦公司相关人员一行深入该矿综采队党支部、劳模工作室、党群工作部、纪委对矿井党建管理、“六位一体”党建品牌建设、党员示范区、党员示范岗，意识形态管控、精神文明建设、发挥融媒体作用等方面资料进行了交流学习，相互交流了有建设性、创新性的意见和建议。

双方表示今后要进一步加强沟通交流，不断增进兄弟单位之间的深厚友谊，发挥好各自优势，相互学习借鉴先进经验，对标交流优势互补，携手合作互惠共赢，进一步推动党建管理水平再上新台阶，以高质量党建引领企业高质量发展。