铜川实业王石凹分公司不断加强和改进机关党建工作，深入开展创建学习型党组织活动，为促进后勤更好更快发展提供了组织保障。

该分公司以开展党建质量管理体系工作为契机，本着便于开展工作、便于组织活动及党建工作实现制度化的原则，完善了党支部制度汇编，建立健全了党总支议事制度、民主生活会制度、党支部“三会一课”制度、党风廉政建设制度、廉政档案制度、党员学习制度、党员联系点等各项工作制度，实现了自律与制度管理相结合的组织管理模式。充分发挥领导干部带头作用，形成了领导班子带头学、定点联系班组、定时下基层制度。采取下基层访谈、请上门座谈，与基层职工群众直接沟通交流、征求意见，及时解决他们的合理诉求和实际困难，并积极做好回访工作。按照实业集团党建质量十五字方针，不断规范发展党员工作程序，积极做好发展党员工作。通过开展学习教育，提高党员参加支部组织生活的自觉性，各党支部在调查研究的基础上，制定支部民主生活计划，开好支部民主生活会，对提出及存在的突出问题，结合实际进行党性分析，使党建工作再上新台阶。

编辑：郝 龙