为进一步认真学习贯彻落实《信访条例》精神，提高职工群众依法信访的能力和自觉性，近日，多经公司在组织开展了信访知识竞赛答题活动，收到了良好效果。

6月上旬，该公司根据矿业公司2013年信访稳定工作安排，在全公司副科级以上领导干部、党员及信访联络员、调解员中开展信访知识答题竞赛活动，发放试卷150多份，让大家在答题过程中进一步了解2013年信访稳定工作、“三无”、“两规范”活动及目标责任的主要内容，认识维稳工作在企业安全生产、经济发展社会中的重要性、必要性和关联性，明确各自的职责和任务，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，妥善处理化解本部门、本单位内部隐患，力争把矛盾解决在基层，消灭在萌芽状态。全公司上下真正形成了“统一领导、部门协调，统筹兼顾，标本兼治，各负其责、齐抓共管”的大信访格局，确保实现稳定“零”目标。

编辑：郝 龙