铜川实业铁运分公司组建以来，一直都把劳动纪律整顿、工作作风转变作为立业和谐之本和创业干事之策，立足于抓管理，抓形象，抓落实，确保了各项工作任务稳步推进，赢得了广大职工群众的肯定。

该分公司坚持把劳动纪律作为形象标签和提升后勤企业服务效率和服务品质的体现。为此，专门下发了《关于加强劳动纪律转变工作作风的通知》，从“时间、制度、考核标准、要求”等五个方面做了进一步规定，并相继召开各种会议，层层进行传达落实。分公司经理李天荣等领导也都在多种场合重申加强劳动纪律整顿对于确保各项目标任务完成的重要意义。并对文件下发以来各单位执行劳动纪律的情况提出了意见和建议，同时要求人力社保部要动起来，走出办公室，下到北关、退休办、多经基层单位现场查看劳动纪律的执行情况，随时掌握干部职工上班到岗、值班、加班等动态信息。积极履行监督和考核责任，对于有制不遵，不能有效进行监督考核，直接追究人力社保责任。

编辑：郝 龙