今年以来，铜川矿区工会女工委以建功提素为主线，以维权关爱为重点，通过发挥女工作用，保障女工权益，激发起了女工服务企业改革发展的热情和干劲。

为进一步关注矿区女工群体，依法维护女职工合法权益。近日，铜川矿区女职委对照陕煤集团工会关于学习宣传贯彻《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》的相关要求，组织全公司2000余名女职工开展了学习《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》知识竞赛，竞赛内容涵盖了加强女职工劳动保护，采取措施改善女工工作条件，女职工经期、孕期、产期、哺乳期劳动保护等内容。与此同时，专门组织各矿井和辅助单位的部分女工讨论了《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》的亮点，讨论了维护女职工权益的举措，并在 公司上下积极组织开展了女职工关爱行动“五个一”主题活动，即：确保每年为女职工组织一次健康知识讲座，每年组织一次女职工健康体检，推动企业为女职工办理一份特殊疾病保险，按期签订一份女职工特殊权益保护专项集体合同，按规定每月给女职工发放一份卫生津贴。继续完善对困难女职工的帮扶工作，做到因困施策、精准帮扶、差异化帮扶，还在公司开展了关爱女职工“三个一”活动。各基层女工委提供不断完善女职工工作机制，有效提升了服务女职工工作的能力和水平。下石节矿女工家属亲情服务站荣获“铜川市三八红旗集体”，物资供应分公司女工委荣获“铜川市美丽大家庭”示范户；矿区工会女工委分别荣获陕西能化系统、陕煤集团工会“先进女职工委员会”等荣誉。

去年以来，公司为2202名女职工进行了健康体检、发放女职工卫生费79.27万元，组织女职工健康知识讲座两场，为在职女职工办理女职工特殊疾病保险4.4万元。开展救助单亲困难女职工工作，发放救助资金6000余元。健全完善了困难女职工档案，通过姐妹献爱心、“三八”助单亲、结对帮扶等活动，实现对在档困难女职工帮扶的全覆盖。继续推进“三小一练” 活动向纵深发展，开展了“培育良好家风——女职工在行动”读书活动，并对优秀作品进行表彰奖励，各基层工会在开展女职工读书活动中，积极探索了新的活动机制，注重学用结合，促进女工素质不断提升。

责任编辑：周彦荣 编辑：李 磊