下石节矿把创新作为引领法治宣传教育工作发展的第一动力，坚持普法教育“六步走”，不断增强普法工作的针对性、实效性，弘扬法治精神，培育法治信仰，推动法治实践，为企业平稳健康发展营造良好的法治环境。

第一步走好指导思想宣贯步。该矿普法工作坚持认真贯彻落实“七五”普法规划和全国人大常委会关于深入开展法治宣传教育的决议要求，深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述，深入学习宣传中国特色社会主义法律体系，弘扬社会主义核心价值观，引导广大干部职工家属树立法治观念，培育法治信仰，提高力行法治的自觉性、积极性和主动性，营造浓厚的依法治企氛围。

第二步走好特色活动引导步。该矿结合实际，不断创新法治宣传活动的形式和特色，利用法律颁布实施日、重大事件等时间节点，开展形式多样、各具特色的法治宣传教育主题活动。利用4月15日全民国家安全教育日，深入开展国家安全法主题宣传活动。结合开展“两学一做”学习教育工作，深入学习宣传党章和党内法规，注重党内法规宣传与国家法律法规宣传的衔接和协调。积极部署好“12•4”国家宪法日系列宣传活动，让依法治国理念深入人心。

第三步走好法治责任落实步。该矿按照“谁主管谁负责”的原则，结合企业实际和特定群体的法律需求，开展新《安全生产法》、新《煤矿安全规程》、《消费者权益保护法》、《信访条例》等一系列系列法治宣传教育活动。注重发挥各部门在普法教育中的职能作用，形成上下联动、优势互补、协调配合的宣传格局。鼓励和引导广大职工家属参与到法制宣传教育工作当中，成为学法、守法、用法的典范，提升全民法制观念和守法意识，用行动维护自身合法权益。

第四步走好法制教育覆盖步。该矿不断推进法治文化阵地建设。充分利用广播、电视、宣传排版、网络、微信等宣传阵地，开办法治宣传教育主题系列活动，针对热点问题开展法律解读，增强内容的新颖性和传播力。以法治文化为引领，深化“进企业、进机关、进区队、进班组、进社区、进家庭”为主题的“法律六进”活动，建立健全长效机制，推动“法律六进”活动增强文化底蕴，把法治教育纳入精神文明创建内容，不断提高法制宣传教育的渗透力和覆盖面。

第五步走好舆论宣传推广步。该矿及时制定《2017年下石节煤矿普法工作要点》，扎实部署好 “三月综治法制宣传月”和“‘12·4’全国法制宣传日”两项大型法制宣传教育活动。建立法制宣传教育活动长效机制，推动普法宣传教育常态化。积极组织普法志愿者深入矿区、社区，用职工家属喜闻乐见的形式将法律送进每家每户。营造浓厚的法制宣传教育氛围。同时，加强与外宣媒体合作，展示企业法治建设新进展新成效，传播法治好声音，凝聚实干正能量。

第六步走好普法体系健全步。该矿不断创新普法工作思路，构建“谁执法谁普法”的普法大格局。充分发挥矿综合治理领导小组的组织、协调、指导、检查的职能作用，根据企业法治宣传教育的工作性质、特点和规律，加强法治宣传教育工作规范和标准体系建设，健全完善法治宣传教育工作考核评价体系，明确职能划分和责任落实，不断加强普法机构建设和队伍建设，各级党员干部坚持带头尊法学法守法用法，提高运用法治思维和法治方式开展工作的能力和水平，保证各项工作在法治的前提下有序开展，为企业平稳健康发展构建坚不可摧的法治屏障。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙