近日，铜富公司川口分部组织社区副科级以上干部和机关全体人员认真学习贯彻《铜川矿业公司党政干部鼓励激励实施细则（草案）》、《铜川矿业有限公司党政干部容错纠错办法（草案）》、《铜川矿业有限公司（局）推进公司（局）管党政领导干部能上能下办法（草案）》，对贯彻落实“三项机制”重要文件精神作出安排部署。

会议对铜川矿业公司下发的“三项机制”文件进行了详细解读，并指出“三项机制”的出台，是激发干部干事创业积极性的制度安排，也是巩固学习教育成果的重要举措，各级组织必须高度重视“三项机制”的重要性，一要认真学习党政干部激励、容错、能上能下“三项机制”具体内容，学原文、悟原理，深刻领会“三项机制”的精神实质，统一思想，改进作风，进一步夯实“两学一做”学习教育成果。二要结合社区工作实际，建立健全社区各项日常工作制度。对机关干部日常考勤工作等方面明确规定，让每一位干部有法可依、有章可循，进一步规范机关干部管理，加强作风建设。三要将学习落实“三项制度”与开展“两学一做”学习教育相结合，与各项业务工作相结合，进一步激发干部干事创业的主动性和积极性，推动各项工作齐头并进，顺利完成全年目标任务。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙