在团员青年“坚守初心担使命，百日安全展作为”百日安全系列活动中，公司各级团组织带领广大团员青年敢于担当、勇于挑战、善于拓展，按照“一强化，两提升”的工作思路，积极创新、多点发力，不断扩大青年安全品牌影响力，为公司顺利实现百日安全活动目标贡献了青春力量。

       强化青年安全意识，夯实安全基础。公司百日安全活动启动以来，各级团组织充分利用团课、团委书记例会、团支部书记例会等，组织团员青年认真学习了公司2019年“百日安全”活动动员会精神以及公司党委书记、执行董事刘水利的讲话精神，同时成立青年志愿者服务队入区队、进班组、到井口围绕安全教育、安全管理、安全文化开展了“讲述身边的安全故事”安全演讲、安全演出、团员青年安全承诺签名等活动，动员广大团员青年在安全生产实践中摒弃懈怠、尽责担当，进一步强化了安全生产意识，为公司百日安全活动顺利开展提供了坚强有力的青春力量。

       提升青年安全素质，增强保安能力。各单位以提高青工安全素质为工作重点，加大创新力度，完善培训模式，突出培训内容，把青工安全培训与“学业务、练技术、提素质”活动相融合，充分利用班前会、安全学习日等，按照“缺什么，补什么”的原则，邀请安监部门专业人员进行授课，分层次、分工种、分岗位，举办了专业知识学习班，对青岗员的职责、青岗员在安全生产中发挥的作用、习惯性三违的危害和防范措施等问题进行了重点学习与解读。同时开展安全调研活动，征集安全生产工作、青年安全监督岗工作薄弱环节的意见建议，并现场交流解答问题，使青工保安全的能力得到了进一步的加强。

      提升安全管理水平，排查安全隐患。各单位立足生产，采取分散与集中结合、定期与不定期结合的方法，坚持组织青监岗员开展突击检查、周末隐患排查等机动灵活的岗员活动，从规范职工行为入手，强抓过程控制，对于检查和发现的安全隐患问题进行上报、整改和复查，不断强化安全措施，落实安全责任，消除各类隐患，实现了对隐患整改的闭合式管理，做到了青监岗安全检查要害场所“零”距离、关键环节“零”死角和督促整改“零”隐患，提升了职工的安全意识和安全素质，加强了安全防范工作。

       据统计，目前公司各级团组织共举办安全宣讲、安全演讲、安全承诺签名、安全调研、安全培训、主题团日等百日安全系列活动50余场，青监岗积极排查有价值安全隐患并进行现场整改，检查覆盖率达到100%，隐患整改率达到98%以上。

责任编辑：马阳    编辑：马阳