一直以来,鸭口公司团委围绕提高青工业务知识和安全技能这个重点工作,把强化青工教育培训作为提升青工业务技能的重要载体,落实培训责任,强化措施执行,对青工进行有目的、有计划的自主培训教育,进一步提高青工的工作水平,为完成各项工作提供了坚实的保障。
该公司团委按照“立足岗位、全员参与、注重实效”的原则,从建立健全培训制度着手,充分利用每日一题、每周一课、党团活动日等有效载体,突出专业培训、岗位必知必会、操作技能等培训,循序渐进地带领青工对规程措施、制度等进行了专业培训和系统的学习,不断创新教育方式、途径和载体,将学习效果与个人考核挂钩,采取组织青工开展知识竞赛问答、技术大讨论等行之有效的途径和方式,为青工搭建学习、交流平台,吸引广大职工积极参与到学习中去,真正做到“干什么、学什么、缺什么、补什么”,使青工在学习中练技能,在实践中学理论,切实提高青工应知应会和现场操作能力。
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