华远项目部铜富公司团组织认真贯彻2019年创建学习型团组织实施方案要求，结合实际坚持“把共青团建设成学习型组织”的理念，不断强化正确思想导向，切实提升团员青年队伍整体素质和工作水平，计划通过广泛开展内容丰富、形式多样的学习型创建活动，全面加强组织建设，迅速形成“爱学习、勤学习、会学习”的良好氛围。

       该公司结合实际制定出年度学习计划，分为动员部署阶段、建设推进学习阶段、总结提高三个阶段。计划中做到有组织领导、有学习内容、有时间安排、有活动载体、有学习要求。其中精选书目清单，以《安全生产法》、《陕西省物业服务收费管理办法》、《陕西省物业管理条例》、《市场化运营实施方案》等法规条例为重点组织团员青年集中学习探讨，不断提升团员青年安全责任担当和业务水平，使团员青年进一步了解后勤服务工作的新方法、新使命、新任务，形成全体团员青年积极参与的学习组织体系和工作机制。此外学习内容还延伸涵盖至现代科学、政治经济、文史艺术、传统文化等方面知识。通过一系列的学习计划，年底将按照考核细则强化工作考核，抓好常态化督查，不断激发团员青年内在学习动力。

责任编辑：马阳    编辑：马阳