为确保“百日安全”活动的扎实有效开展,机电分公司根据青监岗员的特点,充分发挥他们在安全生产工作中的“哨兵”作用“查隐患、反三违、保安全”。
该公司积极组织青监岗员认真学习贯彻矿业公司及机电分公司各种安全会议精神,使青监岗员正确认识他们在企业安全生产中的地位、作用和重要性,提高青监岗员辨识违章、纠正违章和防止违章的能力。积极开展青监岗“三违”帮教活动,提高自保互保意识,严格规范个人操作行为,从而提高职工遵章守纪的自觉性,坚决不让违章行为再次发生。同时立足生产,采取分散与集中结合、定期与不定期结合的方法,坚持组织青监岗员开展突击查、周末隐患排查等机动灵活的岗员活动,规范职工行为,强抓过程控制并将检查和发现的安全隐患问题进行上报、整改和复查,强化安全措施,落实安全责任,消除各类隐患,实现了对隐患整改的闭合式管理,做到了青监岗安全检查要害场所“零”距离、关键环节“零”死角和督促整改“零”隐患,提升了职工的安全意识和安全素质,有效防范安全事故发生。
通过这次活动,使青监岗作用得到了充分体现,同时充分调动了团员青年参与安全生产的积极性,为公司“百日安全”活动做出了更好的贡献,不断使企业向安全“零”目标迈进。
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