11月11日下午，陈家山矿团委组织全矿青年团员30余人进行“学法规、抓落实、强管理”知识竞赛考试，引导团员青年们学懂弄通基本理论知识，把理论的力量转化为工作实践。

不遮不掩    防止考试“走过场”

“这次考试的监考人员都是随机在基层团支部38岁以下青年团员里抽取出来的呀！”

“嗯嗯！这次监考真严格，单人单桌，我这会儿感觉脑袋嗡嗡的……”在该矿机关楼下，刚出考场的“考生们”互相说道。

本次考试以2020年学法规、抓落实、强管理题库为内容，共100道题分成三种题型，由矿党群工作部、纪委负责监考，矿领导巡查的方式，防止考试“走过场”。

既考“里子” 又考“面子”

“这次考试真的很紧张，我们学习了这么长时间，没想到突然组织考试，而且监考还那么严格，这样的考试可是实打实的测水平，考不好真丢‘面子’……”考试完毕后，该矿综掘二队技术员赵强说道。

“这次以2020年学法规、抓落实、强管理题库为内容，试卷已提前密封，这次严格的测试，能不能答好，主要是看平时学习的‘里子’效果，成绩却代表着基层团支部和每个团员青年的‘面子’。”当天的考试结束时，该矿团支部书记说道。

以考鉴学    以学促用

此次知识竞赛，选手不仅涉及到四员两长，也辐射到了各区队一线人员，知识竞赛不仅是对各区队、部室学习成果的一次检验，也是对该矿“学法规、抓落实、强管理”工作开展情况的一次检验，促进了广大团员青年对安全的认识学习，鼓励大家重视安全，提高职工在‘知’和‘会’上的认识，达到安全工作再提高的目标。

据悉，考试结束后，该矿团委立即成立审阅组，对此次考卷进行评阅，并将在第一时间将成绩公布。“我们会根据考试成绩，对成绩优异者给予奖励，将考试‘不合格’人员，作为重点督促对象，由所在支部的团支部书记，定期对其理论知识进行测试，”该矿团委书记说道。

今年来，该矿不断将“学法规、抓落实、强管理”活动推向深入，认真制定活动方案，大力宣传，明确责任分工，建立考核机制，点面结合学法规，对标对表抓落实，以学促改强管理，不断持续将活动推向高潮，为矿井高质量安全管理夯实基础。