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铜煤团讯第138期
2019-10-30 04:43     (点击:)

 

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        (总第138期)

      20191030

        目     录

 

 

◆领导关怀

全煤团指委主任葛维明、陕煤集团团委副书记王超到公司检查指导工作

◆百日安全

玉华矿“三个增强”提升青工安全培训效果

下石节矿聚拢青年力量唱响安全“强音”

陈家山矿开展团员青年百日安全系列活动

崔家沟项目部开展青年话安全主题团日活动

王石凹矿团员青年多措并举助力百日安全活动

鸭口公司团员青年多举措助力百日安全活动

欣荣公司开展青监岗上岗查隐患保安全活动

机电公司百日安全活动青监岗员在行动

供应公司青工在百日安全中率先起航

◆团青视点

公司青工受到第五届“铜川好青年”现场表彰

柴家沟井组织开展青年岗位技能比武

救护大队开展新入职青年指战员队列训练

铁运公司青年集中收看庆祝祖国成立70周年大会

华远项目部组织团员青年美化环境

◆镜影人生

工作本身,就是一种修行




 

荣誉主编:  

    编:  

责任编辑:  

 

 

 

 

 

 

 

 

★领导关怀


全煤团指委主任葛维明、陕煤集团团委副书记王超

到公司检查指导工作

本刊讯 1024日,全煤团指委主任葛维明在陕煤集团团委副书记王超等人的陪同下,深入铜川矿业公司检查指导共青团工作。公司党委书记、执行董事刘水利亲切会见了葛维明、王超一行。公司党委副书记、纪委书记徐捷亲临检查指导现场陪同参加有关活动。

葛维明、王超一行到公司后,公司党委书记、执行董事刘水利首先对他们的到来表示欢迎,对近年来全煤团指委和陕煤集团团委对公司共青团工作的关心和支持表示感谢,同时对公司加强共青团工作采取的举措和取得的成效进行了交流,并指出公司党委将加大对共青团工作的支持力度,让团员青年在服务企业深化改革、追赶超越、高质量发展中建功立业、成长成才,为公司发展贡献青春力量。希望全煤团指委和陕煤集团团委对公司共青团工作给予进一步的指导和推进。

随后葛维明、王超一行深入欣荣公司、矿工俱乐部、煤业宾馆等地检查指导工作。走进了配售电大厅、电力计量室、油色谱分析室、高压电气实验室、外线训练场以及团建和团员青年学习室,查阅了该公司团总支相关工作资料。通过全面询问和了解,对欣荣公司团总支工作的开展情况给予了充分肯定,并指出要坚持开展好“传、帮、带”,落实好“师带徒”,努力提升青年职工的综合素质,切实发挥好人才效应,增强企业发展后劲。

公司党委副书记、纪委书记徐捷在陪同检查中指出要进一步加强共青团组织建设,开展好团员青年“读好六本书”活动,对学习室中的书籍要按照政治理论、专业技能、文化艺术、历史故事、哲学思想和法律法规实行分类管理,方便团员青年借阅,让该项活动提高团员青年个人知识素养,为企业高质量发展贡献智慧和力量。公司团委书记孔艳在陪同检查中汇报了公司2019年共青团工作、微电影颁奖典礼策划方案及接待方案。葛维明、王超在听取了汇报后指出,公司团委坚持围绕中心、服务青年、突出特色,团结带领广大团员青年努力创新工作思路,深度融入安全生产、经营管理、创新创效等工作,有效开展各种活动,深入推进团组织建设,践行了共青团工作的初心和使命,体现了责任和担当,希望公司团委能继续保持强劲的工作势头,服务企业、服务基层、服务青年,在今后的工作中取得更加优异的成绩。

在路遥文化展馆内,葛维明、王超一边听讲解员讲述路遥先生在鸭口公司体验生活,创作文学名著《平凡的世界》的故事,一边详细询问路遥与铜川矿业公司和鸭口公司的渊源。看着展馆内路遥与矿工交流的珍贵照片和图文资料,葛维明说,走进路遥文化展馆,进一步感悟到了路遥“像牛一样劳动、像土地一样奉献”的精神,这种精神与煤矿工人扎根矿山、艰苦创业的奋斗精神对推动企业发展都具有重要的推动作用。陕煤集团团委副书记王超指出,针对鸭口公司已关停的实际,要充分利用路遥文化展馆这个平台为转型发展创造条件,积极通过多措并举探索企业转型发展新路子,着眼大局,因地制宜,创新思维,将路遥文化展馆打造成文化亮点,激发企业转型发展新活力。

(公司团委 欣荣公司 李文雪)





★百日安全

玉华矿“三个增强”提升青工安全培训效果

本刊讯 百日安全活动开展期间,玉华矿以提高青工安全素质为工作重点,加大创新力度,完善培训模式,进一步提高青工在现场发现问题、分析问题、解决问题的能力,为矿井安全生产提供有力保障。

增强培训的系统性。逐步健全完善青工安全培训工作各项制度,突出培训内容,创新工作形式,做到“四个结合”,即普遍培训与针对性培训相结合,理论培训与现场操作实践相结合,事故安全分析与规程学习相结合,安全意识教育和安全技能培训相结合,进一步提升培训工作效果。

增强培训的针对性。充分利用班前班后会、安全学习日等时间,积极开展“每日一题、每周一课、每月一考、每季一评”活动,突出培训重点,把违章青工列为安全培训的重点对象,按照“缺什么,补什么”的原则,分层次、分工种、分岗位,举办专业知识学习班,丰富理论业务知识。

增强培训的长期性。按照季季有主题、月月有安排、活动不断线的工作要求,在百日安全活动期间,充分利用活动促培训、提技能的方式,努力形成长效机制,突出活动创新,把青工安全培训与矿井“学业务、练技术、提素质”活动相融合,深入开展岗位练兵为主要内容的主题活动,切实搞好百日安全活动期间的安全生产工作。

(玉华矿 张大钊)

 

下石节矿聚拢青年力量唱响安全“强音”

本刊讯 近日,下石节矿本着唯真务实、服务青年的宗旨,深入矿井采掘机运通以及机关等19家单位开展“安全生产 青年发声”主题调研活动。

“你对目前矿井安全生产工作有什么意见和建议?”

“我觉得青监岗查出的隐患和落实情况要逐条汇报整改进度,这样更有利于调动全员管安全生产的积极性!”

“多到生产一线慰问和关心青年职工,选派专业技术强的青年宣讲安全知识,可以进一步强化青年职工的安全生产意识。”几名青年职工正与团组织工作人员围坐在一起畅所欲言。

走访调研过程中,该矿青年团干主动走进区队、走进班组、走进工作现场,与一线青工面对面交流,零距离沟通,了解掌握青工思想动态,广泛听取青工安全建议。并通过实地走访、发放调研问卷、面对面咨询的方式,梳理解答了他们在生活和工作中的困惑,进一步了解他们当前所思所想,对青工关注的热点、难点问题进行了现场解答,就目前矿井安全生产工作、青年安全监督岗工作情况进行了零距离互动式的交流研讨。广大青工畅所欲言,结合岗位实际对矿井安全工作、团建工作积极建言献策,特别是对矿井安全工作以及青年安全监督岗员职责方面提出很多接地气的宝贵意见。

据悉,此次主题调研活动共计发放调研问卷95份,梳理征求青工集中反映的合理化意见和建议十余条,在零距离互动式的交流探讨中进一步稳固和改进基层团建工作,拉近团组织与青年之间的距离,不断激发团员青年立足本职岗位建功立业的信心和活力,为“百日安全”活动的顺利开展奠定良好基础。

(下石节矿 燕  何保军)

 

陈家山矿开展团员青年百日安全系列活动

本刊讯 连日来陈家山矿组织青年志愿者围绕“坚守初心担使命 百日安全展作为”活动主题,入区队、进班组、到井口,穿梭于职工中,利用方寸之地开展安全巡回现场演出。

为了不影响职工们班前会学习的时间,在该矿皮带队,安全巡回演讲青年志愿服务队早早的来到学习室,开始挂横幅、调整胸麦音量、整理表演道具等,经过紧张的准备后,随着主持人的一声报幕,几名年轻的志愿者立刻携带锣、鼓、钹等乐器,走上台前开始了三句半的认真表演。

“安全第一最重要,大家千万要遵守……”伴随着清脆的竹板声此起彼伏,一句句朗朗上口的安全叮嘱语,以不同的形式让台下职工听的聚精会神,点头叫好。

为了让职工们能听得懂、记得牢,此次巡回表演的台词都是根据井下现场实际编写的,目的就是把硬性的规章制度变成感情化、口语化的简短语句,随时都能想得起、用得上,时刻提醒矿工注意安全。

“百日安全”活动开展以来,陈家山矿充分发挥共青团组织的活动优势,围绕安全教育、安全管理、安全文化,开展形式多样的安全演出活动,叮嘱广大职工做好本职工作促进安全生产,为矿井实现全年安全生产目标贡献青年人的智慧和力量。截止目前,该矿已在采掘一线、地面辅助单位开展了近10场次的演出,进一步强化了职工的自主安全意识,夯实了全矿持续稳定生产的安全基础。

(陈家山矿 温荆亮  燕宏斌)

 

崔家沟项目部开展青年话安全主题团日活动

本刊讯 “百日安全”活动期间,按照公司团委开展的“坚守初心担使命 百日安全展作为”系列活动安排。近日,崔家沟项目部组织团员青年进区队开展青年话安全主题团日活动,助推实现全年安全生产目标。

此次活动利用区队安全分析会、班前会,分批次组织团员青年进区队为广大干部职工宣讲以煤矿各类事故案例汇编为题材的内容。通过宣讲进一步增强了职工在日常工作中的预测、预想和危险源辨识能力,提高了职工的安全防范意识和预判处理事故的能力,从思想上引导教育职工想安全事、上安全岗、做安全人,从行为上规范职工上标准岗、干放心活,树牢红线意识,筑牢安全思想防线。

此次活动的开展,充分发挥了团员青年在安全生产中的前沿哨兵作用,在公司面对新形势、新任务、新要求下,该项目部以守初心、担使命、展作为、保安全引领团员青年传播好铜煤青年安全之声,有力的推动四季度安全生产工作,为全年安全目标任务的实现打牢基础。

(崔家沟项目部 畅斌文)

 

王石凹矿团员青年多措并举助力百日安全活动

本刊讯 “百日安全”活动开展以来,王石凹矿通过多种形式落实公司安全工作部署,结合自身实际,组织全体团员青年以强本领、查隐患、保安全为重点工作,全力以赴实现“百日安全”活动目标。

宣传教育鸣警钟。召开专题会传达学习铜川矿业公司2019年“百日安全”活动动员大会精神以及执行董事、总经理刘水利的讲话精神,大力宣传“百日安全”活动意义,动员团员青年摒弃懈怠、尽责担当。从提高团员青年安全意识和安全技能入手,以工程技术,火灾防范及公共安全知识为内容,利用集中学习时间开展安全警示教育、事故案例大讨论,正面宣传,反面教育。

专项检查戴“紧箍”。定期组织团员青年对王石凹矿重点区域和工业遗址施工部门进行安全检查,落实施工单位安全培训、作业规程学习、安全风险评估、安全隐患排查等工作情况;将劳动纪律做为安全工作的基础,配合检查员工请销假制度,促进全员以扎实的工作作风,保证企业安全形势持续稳定。

事故隐患早预防。针对安全管理内容增加的实际,“严、细、实”开展安全隐患排查,以施工现场管理、环境卫生和“三防”工作为重点,带领青年抓安全、管安全,盯住关键环节不放、盯住安全隐患不放、盯住整改落实不放,对发现隐患问题及时督促解决,切实将安全隐患消除在萌芽状态。

(王石凹矿 军)

 

鸭口公司团员青年多举措助力百日安全活动

本刊讯 为实现全年安全“零”目标,鸭口公司在青年中深入开展查隐患、事故警示教育等系列安全主题活动,增强青年“保安全、查隐患”的安全力度,在活动中,充分发挥青年安全监督岗作用,完善青年安全监督岗工作职责,促进安全工作的开展,为“百日安全”活动增添了动力。

开展反“三违”,查隐患活动。该公司认真按照矿业公司百日安全活动要求,认真落实安全第一、预防为主、综合治理的安全方针,树立生命高于一切的安全理念。要求青年职工积极参与到百日安全活动中来,围绕安全工作实际,加大隐患排查力度,要求各青岗员深入办公楼、库房等地对用电设备、消防器材、库存用品等情况进行一次细致检查,切实把隐患消灭在萌芽状态。

开展事故警示教育活动。该公司要求各团组织举办事故案例宣讲、警示教育等,每个团支部要开展一次安全宣讲教育活动;结合冬季“四防”工作,利用团课、班前会等形式,集体学习岗位标准、安全法律法规知识、事故防范等,各单位通过开展小型知识竞赛、有奖知识问答等促进青年团员学习安全知识的热情,增强青年团员保安全促生产意识。

开展“讲述身边的安全故事”征集活动。该公司积极发动团员青年围绕“青年身边无违章,青年身边无事故”这一主题,组织安全故事征集活动,引导青工将自己经历过、听到、看到的安全案例写成真实的书面故事,以身边事教育身边人,引导全员共同参与,实现“青年身边无违章,青年身边无事故”。

(鸭口公司 吴建平)

 

欣荣公司开展青监岗上岗查隐患保安全活动

本刊讯 为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和安全生产工作的有关要求,助力“百日安全”生产活动。欣荣公司结合自身工作实际,组织公司青监岗员开展上岗查隐患、遏事故、保安全活动,切实发挥青年安全监督岗在安全生产中的监督检查作用,为矿区安全供电保驾护航。

为确保此次活动取得实效,要求全体青监岗员“坚守初心担当使命”,高度重视安全工作,牢固树立“安全第一”的思想,始终以“青年安全警钟行动”为统领,坚持把安全供电工作放在首位,履职尽责、勇于担当,把自身掌握的安全供电知识、技能,更好的运用到实际工作上,细心查找各类隐患,坚决杜绝各种违章行为的发生,以自己的实际行动保障“百日安全”活动的顺利开展。

活动期间,该公司青监岗员结合各自工作岗位实际,紧盯大跨越线路、北区变电站、社区电管站及电力施工现场进行细致排查,还对发现的问题及时进行反馈、整改,把安全隐患消除在萌芽状态,确保了铜川矿业公司各生产矿井及社区的安全供电。同时公司团员青年还通过现场讲解、发放宣传单的方式,大力宣传安全供电操作知识,营造“遵章光荣,违章可耻”的良好氛围,为欣荣公司全年安全“零”目标的实现筑牢安全之基。

(欣荣公司 琳)


机电公司百日安全活动青监岗员在行动

本刊讯 为确保“百日安全”活动的扎实有效开展,机电公司根据青监岗员的特点,充分发挥他们在安全生产工作中的“哨兵”作用,“查隐患、反三违、保安全”。

该公司积极组织青监岗员认真学习贯彻矿业公司及机电公司各种安全会议精神,使青监岗员正确认识他们在企业安全生产中的地位、作用和重要性,提高青监岗员辨识违章、纠正违章和防止违章的能力。积极开展青监岗“三违”帮教活动,提高自保互保意识,严格规范个人操作行为,从而提高职工遵章守纪的自觉性,坚决不让违章行为再次发生。同时,该公司团组织,立足生产,采取分散与集中结合、定期与不定期结合的方法,坚持组织青监岗员开展突击检查、周末隐患排查等机动灵活的岗员活动;规范职工行为,强抓过程控制并将检查和发现的安全隐患问题进行上报、整改和复查;强化安全措施,落实安全责任,消除各类隐患,实现了对隐患整改的闭合式管理。做到了青监岗安全检查要害场所“零”距离、关键环节“零”死角和督促整改“零”隐患,提升了职工的安全意识和安全素质,有效防范安全事故发生。

通过这次活动,使青监岗作用得到了充分体现,同时充分调动了团员青年参与安全生产的积极性,为公司“百日安全”活动做出了更多的贡献,不断使公司向安全“零”目标迈进。

(机电公司 )

 

供应公司青工在百日安全中率先起航

本刊讯 供应公司青工率先起航,以实际行动增强安全责任意识,为“百日安全”活动保驾护航。

青安岗现场排查隐患。该公司定期组织青工进行安全生产知识学习和培训,提高青工安全生产知识水平。通过网络、QQ、微信等平台,利用业余时间加大安全知识的学习,并通过印发安全宣传单、事故案例学习、组织安全演讲等活动使安全文化深入青工心中,使全体青工都能以安全的标准规范自己的思想和行为。

青工安全宣讲筑牢意识。该公司充分发挥青安岗安全宣讲队小哨兵作用,在做好日常岗位现场安全盯防的前提下,定期组织宣讲队深入库区、车间一线进行安全隐患排查和安全宣讲,确保将隐患消灭在萌芽状态。定期组织青工开展安全知识问答及考试活动,对于不合格的青工进行再培训再学习。充分发挥青工在各项领域中的领头羊作用,号召争当安全生产标兵,使青工带动周围身边人,做到不伤害他人,也不被他人伤害。有效提升了全体职工队伍的安全生产意识,为公司“百日安全”活动顺利开展提供了强有力的青春力量。

(供应公司  梁文惠)

 

 

 

 

★团青视点

 

公司青工受到第五届“铜川好青年”现场表彰

本刊讯 1018日上午,团市委在铜川职业技术学院举办的关于开展2019年铜川市“我与祖国共奋进”青春故事汇暨第六届“铜川好青年”寻访活动大会上,对第五届“铜川好青年”获得者进行了现场颁奖表彰,铜川矿业公司青工张涛获得铜川市“创优好青年”殊荣。

此次表彰活动的目的旨在寻找、发现、推选、宣传一大批模范践行社会主义核心价值观、带头传播正能量的身边好青年,以可亲可信可学的榜样力量,引领广大青年见贤思齐、崇德向善,争做新时代向上向善好青年。

近年来公司团委不断用公司文化的归属和凝聚作用来塑造青年,引导青年把个人的职业生涯设计与公司的发展愿景目标有机结合在一起,并围绕青年需求,以富有特色的青年文化专题为载体,不失时机地开展内容丰富、形式多样、喜闻乐见的各种活动,努力营造积极向上的青年文化氛围,引导青年在追求进步、超越自我的过程中成长成才。

张涛同志此次获得铜川市“创优好青年”殊荣,不仅是对自身成绩的一种肯定和鞭策,更是为广大团员青年树立了典范,发挥了榜样力量。公司团委将继续带领广大团员青年,充分利用典型示范引领作用,不断提升青年群体的整体素质, 以高度的责任感和集体荣誉感,引导团员青年敬业爱岗、诚实守信、弘扬职业文明,把青春力量转化为服务企业的岗位实践,激励广大团员青年在公司高质量发展中不断成长成才。

(公司团委 军)

 

柴家沟井组织开展青年岗位技能比武

本刊讯 近日,为进一步提高机电专业技术人员业务水平、工作能力和技术素质,激发和引导立足本职岗位、苦练岗位技能的积极性,强化规范操作意识,增强职工自保互保意识,改善设备运行管理和维护现状,避免和减少各类操作方面事故的发生,柴家沟井组织青岗人员进行岗位技能比武。

操作现场,参加比武的青工严格按照操作准则,在规定时间内,以高质量、高标准的要求进行铆焊、车床等技术的比赛。参赛青工把平时在学习、工作中积累的经验,充分的应用到了技术比武中,各自凭借娴熟的技术完成了对焊接、车床的操作

通过此次岗位技能比武,青年员工不仅能在全矿的技术舞台上展示个人风采和实力,更重要的是可以通过紧张激烈的比赛使自己得到历练和提升,大家相互学习、相互借鉴,“以比促优、以优促学”,进一步促进了大家提高岗位技能、投身工作的热情和积极性。

(柴家沟井 张大磊)

 

救护大队开展新入职青年指战员队列训练

本刊讯 为规范军事化队伍的言行举止,培养青年救护指战员令行禁止、雷厉风行的优良作风,树立良好的军人形象。1011日,救护大队组织新入职的青年指战员开展队列训练,由中队的优秀青年教官指挥。

队列操练的宗旨在提升团队纪律和协调意识,提高新队员应变能力,树立令行禁止的优良作风。训练中,全体新入职青年队员进行了立正、稍息、跨立、停止间转法、解散、集合、三大步伐、步伐变换、敬礼、礼毕等队列训练。期间,受训的青年队员态度严谨、精神抖擞,认真体会动作要领,一丝不苟地完成每一个队列动作,充分展现了青年救护指战员朝气蓬勃、积极向上的精神风貌和严谨的队列素养。

训练结束后,救护大队对新入职青年队员的队列操练进行了讲评,并要求全体指战员要将队列动作贯彻到日常训练、工作中,达到"立如松,坐如钟,行如风"的标准,把队列条令的要求转化为军人特有的"精气神",使军事化管理逐步融入到集体生活中,促进个人军事素质和综合素养得到不断提升,为未来矿山救护力量的进一步强大打好坚实基础。

(救护大队 高永强)

 

铁运公司青年集中收看庆祝祖国成立70周年大会

本刊讯 101日上午,铁运公司积极组织广大团员青年集中收看庆祝中华人民共和国成立70周年大会直播,在欣赏盛大的阅兵仪式和群众游行时,也认真学习了习近平总书记重要讲话精神。

收看直播期间,大家掌声和欢呼声此起彼伏。无论是阅兵式、分列式,还是群众游行活动,与以往国庆阅兵相比,都在诸多方面进行了变革创新,既展示了国家综合实力和人民群众的幸福指数,也展示了70年的发展成果。直播结束后,团员青年们心潮澎湃,久久不能平静,纷纷畅谈观看盛典感想。一名青年说:“习总书记在大会上的讲话振奋人心,阅兵仪式让我深刻感受到祖国强大的实力,我为祖国的繁荣富强感到自豪和骄傲。中国今日取得的辉煌成就是亿万人民共同创造的,人人都是奋斗者,个个都是追梦人。我们青年人更应该与祖国共奋进,在实现中华民族伟大复兴的新长征中交上当代青年人的青春答卷!”

通过观看70周年大会直播,大家一致表示,要以习近平总书记重要讲话精神为指引,高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,不忘初心,牢记使命,树立远大的理想,立足于平凡的岗位,踏踏实实的练就过硬本领,在奋力谱写新时代公司转型高质量发展进程中贡献青春力量!

(铁运公司 邵天云)

 

华远项目部组织团员青年美化环境

本刊讯 秋季是树木修剪的第二个黄金期,1012日,华远项目部陈家山管理中心组织团员青年,深入贯彻落实习总书记生态文明建设思想,坚持绿水青山就是金山银山的发展理念,对矿区主次干道、各小区等公共绿化带内树木、草坪进行修剪。

此次修剪活动主要针对树木的干枯枝、病虫枝,草坪的美化进行整体修剪。在修剪主次干道树木时,团员青年会在明显的位置放置警示牌,提醒矿区民众不要将车辆停放在即将修剪的主次干道树木下,消除枯枝掉落时砸伤车辆和矿区民众的安全隐患。修剪结束后,团员青年将修剪下的树枝、杂草清扫干净,并装在车上拉走。

此次修剪不仅提高了树木生长的通风透光性和美观性,也为来年绿色、环保矿区增添了一份更加美好的环境,还进一步加强了团员青年尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明环保理念。

(华远项目部 莹)





★镜影人生

 

工作本身,就是一种修行

不止一次听到:“我先做着这份工作,等过几年,我积累了一定的资源,我就潇洒潇洒,去做点自已喜欢的事。”当下的工作,往往被当做用来走向未来的垫脚石,想起来的时候总有那么多不情不愿勉为其难。我们的内心,对它是多么不忠啊。好像只要换一个地方,换一份工作,换一种生活,我们就会过得比现在好很多。
   
工作是一种修行——这是《活法》一书中的主要观点。书中说道:“人哪里需要远离凡尘?工作场所就是修炼精神的最佳场所,工作本身就是一种修行。只要每天确实努力工作,培养崇高的人格,美好人生也将唾手可得。”

把一件小事做到极致,平凡的你将变得不平凡。有个河南的小伙子,高考落榜了,只好去做一个打工仔,好几年都一事无成。他对人生没有很宏伟的计划,也没有什么出色的技能,除了喜欢做点面食。于是他就去学习做面食,到专业学校拜师学艺。无论别人怎么说,他只管埋头把自己的工作做好。一年下来,他已经将手中的面团玩到出神入化,可以双手双管齐下同时擀出12张饺子皮,可以轻松做出一桌全面宴,更令人啧喷称奇的是,他可以把拉面拉到在一根针眼里穿过20根。
  
凭着这个独门绝技,他成为了一名高级面点师傅,他曾得到俄罗斯首富、石油大王罗曼·阿布拉莫维奇召见,也曾获得华裔丹麦王妃文雅丽的青睐,顶级足球明星贝克汉姆甚至带了十多位朋友,特意从英国赶到迪拜品尝他做的小吃。他还曾亲手教会泰国总理夫妇做饺子,教会美军驻海湾地区前总司令施瓦茨普夫做兰州拉面,为好莱坞闻名导演斯皮尔伯格表演拉面绝活。有一回,他给美国国务卿赖斯表演拉面穿针,一个针眼穿入20根拉面,让赖斯看得目瞪口呆,给了他1万美元的天价小费。他用实际行动告诉我们,工作没有高低贵贱,只要你认真对待,它就是你修行的所在。
  
我们与其抱怨生活,不如试着全神贯注于一件事,然后在日复一日的劳作中锻炼自己的灵魂,进而培养具有深度的人格。

   一只油腻腻的盘子在你的洗刷下变得光亮如新,一块脏兮兮的地板在你的擦拭下变得清爽干燥,一件小小的工艺品在你的打磨下发出柔和的光,这些,都是你的功德。工作是一种修行。你对待工作的态度,会实实在在影响你的人格和气质。
  
长久地做下来,没有一份工作不是枯燥的。然而,有些人退了休还抱怨不止,一脸的疲惫不堪,而另一些则表现得精神十足,意犹未尽。这是因为他们在同样的工作中走向了不同的人生境界。
  
不要总把工作当成一件不得不去做的事情,把眼前的小事做好,是对自己,也是对生活的一种忠诚。

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